HR人士很难找工作

雨蓝蓝

闻所未闻

大莉

如果是因为面试主管就是hr，而导致找工作很难，那这个公司你去也不要去。因为这样素质的hr人业人员是不值得共事的。

陈酒

建议大家直接找老总或人事副总自荐。其实，如果你是位出色的HRM，很容易被HR经理排济，文人相轻，更何况同行是冤家嘛。 4 |3 O$ O' i2 @ ! O; g. M0 R) ` k% A! U9 f( U+ i其实，这只是针对高职人员而言，普通管理者不必介意，因为你会成为HR经理的好助手。 个人觉得，公司招聘HR经理，应该通过猎头公司或其他方式进行，选聘人员应该是公司主要负责人。

陈酒

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陈酒

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陈酒

建议大家直接找老总或人事副总自荐。其实，如果你是位出色的HRM，很容易被HR经理排济，文人相轻，更何况同行是冤家嘛。 & M. d; }7 q S7 w4 ^ b1 l6 N# N其实，这只是针对高职人员而言，普通管理者不必介意，因为你会成为HR经理的好助手。 F0 u: `2 C- A& {1 ? 个人觉得，公司招聘HR经理，应该通过猎头公司或其他方式进行，选聘人员应该是公司主要负责人。

陈酒

建议大家直接找老总或人事副总自荐。其实，如果你是位出色的HRM，很容易被HR经理排济，文人相轻，更何况同行是冤家嘛。 / ?9 q4 K& I5 `/ j 4 y' b$ Z. Y& P; |& U9 M' R2 V3 ]9 i , }# `$ o6 y0 W+ T4 H: H7 q' a/ \其实，这只是针对高职人员而言，普通管理者不必介意，因为你会成为HR经理的好助手。 个人觉得，公司招聘HR经理，应该通过猎头公司或其他方式进行，选聘人员应该是公司主要负责人。

陈酒

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陈酒

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