[原创] 行政人事经理应该做哪些工作

大漠雄鹰123

今天是中国的情人节，我们从各个部门中选了四个男员工作为代表，向女员工每人送上了一支鲜艳的玫瑰花，女员工个个都显得非常激动。 . \& H% T. B- U, l 我觉得做人事工作有时候可以把它当成一个家庭来做，这样你的各项工作才不会有人有所抵触。 8 @! E9 y) h( D5 Y. P 各位朋友，你们给女员工送花了吗？

青青陌上草

楼主的工作做得真的很仔细！

xf13826

我是半路出家的，以前学的专业不是行政管理，很头疼，没头绪，但是看了楼主的文章受益非浅，能否将您的QQ号码告诉我？有时间的话想请教更多问题，谢谢。

大漠雄鹰123

我的QQ：372920147 MSN：hawk43209@hotmail.com(优先用)

reniy88

[em05],乱搞，情人节可以乱送花吗？你不会是要搞仙妮蕾德方式的友情吧？

大漠雄鹰123

这两天忙于市场部人员的面试工作（我们使用了心理测试、笔迹参考、情景面试手段）及培训安排工作（方案由市场部经理制作，我负责组织相关人员准备资料）。 . p% o7 I7 @( I# T+ @: c& e 另外因公司发展的需要，新成立了几个部门，并确定了三个部门的负责人，为此我还要准备他们晋升后的管理技能及心态的转变培训。 对于研发部因前段时间大家都忙于工作，在沟通上存在着不少问题，因此我又要准备沟通能力方面及敬业精神方面的培训。 这个星期可能是最忙的一个星期了。

零距离接触

[em18][em18]写的什么呀,乱弹琴.

angelx

大漠雄鹰123：看到你所做的工作，的确有一番水平，推算一下你到这个公司应该两个月了吧，能将公司管理得这么好很佩服。我所在的公司也是软件公司，50人，刚到公司和你一样，充满激情和干劲，先后提出各项方案，和改革措施、员工活动等等均得到老板和其他部门的认可和赞扬，到目前为止已经工作十个月了，但是工作不会每个月都有创新和激情，现在推行各项活动已经不再那么顺利了，大家也都有些习惯了

angelx

大漠雄鹰123：请问你们的软件是面向什么行业的，是定制开发吗？另外是否愿意提供邮箱，我想有很多方面想和你进一步交流，公司不能上任何聊天工具，邮件比较方便，我随时收取。angle1202@sina.com & N/ d5 v& `3 C3 E也欢迎其他同行交流，我在IT行业人力资源工作，从业五年，曾在制药行业做过两年hr

大漠雄鹰123

答网友angelx的问题； % G/ ]* ~% I. C 2 F5 w+ X6 r. G% K X 我们的经历倒是很接近的，我也做过医药行业，不过主要是以行政为主。 " F. t H1 }" ]你在论坛中提到的关于工作久了缺乏激情的问题，其实这样的问题我们都会碰到，我的方法是尽量把每件事都做得完美，每项工作实际或多或少有美中不足的地方，我做的就是与自己较劲，把所有的细节都做好，不是做给老板看的，是做给自己看的。所以每天我都能保持一个好的心情，当然做完每件事，我都会有一个小结，就如我现在在网上展现给大家的一样。 ; J. L4 [, s2 F# [ t4 K5 {; _ 我的信箱：hawk43209@gmail.com