今天去一公司面试很受打击（更新）
<P> 今天去一个面试，感觉很受打击~！</P><BR><P> 本来通知的是昨天下午，但是由于个人原因改在今天上午了~！该公司在通知面试这个流程上做的比较好，所以自己满怀信心的去~！</P><BR>
<P> 职位是招聘专员，本来是有总经理面试，后来总经理有事改成一个部门经理面了~！刚开始觉得这个公司这点做得很好不（不是因为面试人应该是谁，而是因为前台说总经理现在有事就不给你面了，你到XX处找X经理面），后来面我得那位经理的一系列提问，让我大为震惊~！</P><BR>
<P> 不是结构化面试，一来就切入主题~~！不断提问营造紧张气氛----压力面试法~！我得压力来自于他不断提问，但是不给我任何回答的时间我刚说到重点又提问了。这也是压力面试么？</P><BR>
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<P> 总的来说，自己答得不好（自我感觉）~！估计也没戏的~！就是感觉再一次受打击了~！哎~！</P>
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不知道该公司的架构如何，一般来说招聘专员类岗位的话，部门经理面试应该就可以了面试考官提问的方式和方法可能有失偏颇，但在压力和紧张的氛围下也要自己学会应对
建议楼主多多学历和磨练，一次面试的失利并不代表什么
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感谢楼上的朋友安慰~！有些时候觉得人事很难 想放弃了~！回复：今天去一公司面试很受打击
确实，压力面试法如果没有通过的话，给人的感觉非常不好，甚至可能打击自信，希望楼主能够以平静的心态面对，毕竟机会无处不在回复：今天去一公司面试很受打击
今天面试官提了一个问题，详细说下我做校园招聘的流程，我说我计划招5-8个，但是我最后只招了3个~！他说没有完成计划任务，你公司是怎么评价你这次招聘结果的~！我就说我当时的情况，本来我想说这个职位不一定就是要刚毕业得大学生，校园招聘这个渠道不行，还有很多渠道~！结果他没等我说完，又打断我，又提问，然后还没有回答完这个问题又提问~~！感觉他在赶时间~！都是他在提问，根本不给我回答的时间~！回复：今天去一公司面试很受打击（更新）
以我本人的招聘经验，觉得做为面试官司，不同的考官司采用的方法也不尽相同，除非这个企业很专业，要采用相同的流程，相同的程序。不同的考官对于来面试者，也会加以观察选择，我觉得刚见面时相互介绍，然后提几个问题，看他们的回答如何，一个问题没有绝对的答案，因经历不同，不同的人会从不同的角度上去分析。如果是所需的岗位是招聘专员，那就必须招到符合这个职位特点的人选。还有就是面试官自己的喜好，觉得虽没经验但可以培养那也会被录取。
所以不要怕受到打击，去面试也可以增长你的见识，不录用你，不是代表你就不优秀，而是他觉得要选择一个合适的人放到这个岗位上。还有就是要进入一家企业也要看有没有这个缘份。:D