TOHEY 发表于 2011-1-18 15:19:19

跳槽，作为HR的您觉得大部分应聘者的理由是什么？

话题来自于刘佳的《猎头笔记》，看着这么多跳槽理由，也面谈了许多的应聘者，你得到最多的理由是什么？
纯粹投票，仅供大家参考。

看过大家的意见，投票修改，最多可以投三项。
本帖最后由 TOHEY 于 2011-1-19 16:27 编辑

摇曳的葵 发表于 2011-1-18 15:25:37

跳槽太盲目
社会太浮躁

梦想已非 发表于 2011-1-18 15:35:48

我看过的跳槽的原因可以分为两种：一是前途。二是钱途。无非是这两个原因。即便是刚毕业的大学生离职的时候也会说“没有发展”。面对他们的回答，我很疑惑，到底什么才是发展？

love355 发表于 2011-1-18 15:40:35

这几种跳槽类型还是蛮经典的。就我自己而言，经历过1、3、6三种不同类型，也是和不同职业阶段相伴出现的。
其他有面试过的一些人。什么类型都有，还有各种怪癖的呢。呵呵。
现在招人其实蛮难的。偶们公司负责招聘的就挺郁闷。

linzi922696 发表于 2011-1-18 15:42:01

我赞同梦想的看法！

曼舞丝竹 发表于 2011-1-18 15:47:29

前途的最终导向结果还是“钱途”，正如没有谁会不喜欢RMB一样的道理。

殇の奉孝 发表于 2011-1-18 15:51:49

社会风气影响个人选择，普遍浮躁

wangzhichao 发表于 2011-1-18 15:53:11

为钱跳槽的居多

yolanda_lu 发表于 2011-1-18 16:00:25

本来想选两项的，结果只能选一项
个人认为一般劳动者更多的是为钱途而跳，而一般中层人员是为前途。。发展空间。

耳朵一新 发表于 2011-1-18 16:09:10

如果是多选可能更加准确些
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