emilylml 发表于 2011-9-22 14:46:53

看看学习学习

winny008 发表于 2011-9-22 15:22:22

看看,学习!

yiyiyy 发表于 2011-9-22 15:34:26

看看。学习。

ahoo920 发表于 2011-9-22 15:35:49

《工伤保险条例》第三十一条规定:“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。”

lishengfa1985 发表于 2011-9-22 15:48:47

坐等答案     

涯鸦 发表于 2011-9-22 16:02:56

看公司规定及本人的劳动合同约定,是否有牵涉到奖金也纳入个人工资描述

xzll801205 发表于 2011-9-22 16:07:42

这要根据公司对奖金的定义来确定哟

liwang1 发表于 2011-9-22 17:00:19

什么讲究呢

haoed 发表于 2011-9-22 17:23:33

看合同是怎么规定的,工资结构是否包含奖金部分。

林乐小四 发表于 2011-9-22 17:28:19

奖金应该不是强制的吧
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查看完整版本: 单位不发奖金是否违反劳动法规?