xiaoqi0424 发表于 2011-10-27 10:38:36

呵呵。案例虽然经典，但是据今天很远。现在的老板多是用薪资和感情留人。

云台问水 发表于 2011-10-27 10:40:55

攻心为上

yytyuxi 发表于 2011-10-27 10:52:11

      才，能力也，是到达某一目标的重要工具。有奴才、蠢才、天才、人才等之分，均为有才之人，就像水泊梁山一百单八将，各怀绝技，都是有“才”的人。君王也好，企业老板也罢，你是以曹操的“唯才是举”标准来选用人，还是以“任人唯贤”标准来选用人。你是需要开拓市场的韩信，是需要掌管后勤服务的萧何，还是需要运筹帷幄的谋士张良，亦或是给自己端茶倒水，唯命是从的奴才呢。
      在现在市场经济条件下，以利为先的时代，企业都是以追求利润最大化为根本目标，唯才是举，成为任用人的首先标准。只要你能给我带来利，我就用之，无利当然弃之不用。
     上段说的有点极端，但也是一种社会现象。现在的留人，不仅仅是靠感情、金钱、利益留人，靠“留人”来留人，而是需要先育人，再留人。育，培养也。

wh343766761 发表于 2011-10-27 11:00:36

千里马，不好找；伯乐也难遇

it99master 发表于 2011-10-27 11:03:47

故君子远使之而观其忠，近使之而观其敬，烦使之而观其能，卒然问焉而观其知，急与之期而观其信，委之以财而观其仁，告之以危而观其节，醉之以酒而观其侧，杂之以处而观其色

西瓜BB 发表于 2011-10-27 11:12:00

很好！拿来分享了！

幸福回味 发表于 2011-10-27 11:31:10

谢谢分享！{:5_146:}

thingcoming 发表于 2011-10-27 11:37:05

情看用在何处、何人

liuxingyie 发表于 2011-10-27 11:39:55

秦昭王之举动，王者风范也。

思念是海 发表于 2011-10-27 11:42:55

求才若渴   
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