wge602
发表于 2012-4-14 11:23:24
HR要同老板讲事情的严重性的。
wge602
发表于 2012-4-14 11:23:34
HR要同老板讲事情的严重性的。
yazhi999
发表于 2012-4-15 13:34:11
作为HR ，应该将存在的风险和可能产生的危害给老板以书面形式呈上，这是HR的工作。至于老板如果坚决不采纳的话，也许有他的理由，可以规避这些风险的产生。作为员工，一定要保留好在这个企业工作的证据；如：工牌，出门证、打卡记录、必要时的拍照，与老板对话的录音等。作为自己以后维权的保证。
renli0128
发表于 2012-4-17 09:55:01
很全面，{:5_257:}
平安幸福
发表于 2012-4-22 16:47:23
这样的公司我不会工作多长时间的,违法太严重了.