RE:[原创] 请教:真的人事部门管人事???
是不是有句这样的话如果你不能改变环境,那么就学会去适应吧?
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应该检讨自己!作为人事部门,你的人事制度建立并完善了吗?无规矩不成方圆!RE:[原创] 请教:真的人事部门管人事???
像这样的公司,谈主动性未免太可笑了RE:[原创] 请教:真的人事部门管人事???
被动的人。回复 43F WXY6929 的帖子
原本办公室是负责劳资的,但是我们公司由财务直接报老总,甚至有时候和财务走的近的员工都比我们先知道要发什么钱和发多少,我只能惊叹一下罢了!回复:[原创] 请教:真的人事部门管人事???
不能怨别人,还是自己工作没有做到位,做人事工作,不是天天坐在办公室等,要经常去各部门走动,了解员工的情况,如果你做了,就不会出现你所说的事,当然还有一点就是公司老总要支持你的工作才能更好地开展。回复:[原创] 请教:真的人事部门管人事???
感觉像真空,,,隔离了,,,不过不需要淌的水就不要淌,,,有益而无害回复:[原创] 请教:真的人事部门管人事???
正常正常。。。。。。。。。。。。回复:[原创] 请教:真的人事部门管人事???
呵呵,工作不好做呀。回复:[原创] 请教:真的人事部门管人事???
出现这种情况的公司,只能说明公司人力资源部的定位是非常低的,公司也没有让人力资源部管理人员的意识;换言之,人力资源部如果要提高自己在公司的地位的话,就需要主动去整顿公司内部制度。很直观的方法就是拿出能将公司人员管理得更好的方案,让老板发现人力资源的益处,自然就会跟你沟通了,也就不会出现上述情况了。再有就是考勤和工资应该是人力资源做的。我们公司也是私营的,也经常有一些领导安排人进公司,但是不管怎么样都必须通过人力资源部,否则没工资的呀。