hajing
发表于 2016-12-14 10:33:59
没给打电话回访一下吗?
caixu1116
发表于 2016-12-14 12:11:54
这种一天就走的,多半都是进来后发现和面试后期望的不一样
ly166
发表于 2016-12-14 12:22:30
很正常的,我也碰到过。第一天上班,第二天就不来了。
kikivic
发表于 2016-12-14 12:52:18
工作不是新人想要的
1235566w
发表于 2016-12-14 13:35:13
可能存在方面的问题是:面试时应聘者没有充分了解公司的情况,与自己期望值(薪酬)方面存在差异大;可能上班环境感受压抑,比以前的差;
juzi8023life
发表于 2016-12-14 13:36:05
这种情况太常见了,多半是入职之后发现很多东西和自己预期的不一样,比如企业文化,管理体制,团队氛围、领导风格等等。。。。
Dear康kang
发表于 2016-12-14 13:43:24
可能是来了之后发现差距太大了
丹丹的美好时代
发表于 2016-12-14 14:00:05
我觉得 要先自我反思 是在面试还是培训 或者是公司的其他原因出现的问题 其次是考虑这些刚来就走的新员工自身的能力问题 因为找工作没有一下子就找到称心如意的 公司呢 也不是一下就能招到能够满足企业需要的 有的时候也是一种磨合 个人能力不断提高 企业也要与时俱进
jczh42_liang
发表于 2016-12-14 14:04:05
电话回访看看啊。小公司招聘基层员工最常遇到的就是求职者同时应聘多家企业,哪家通过面试就去哪家。最中意的企业如果在你之后通知入职,那求职者自然就奔走了
xiaobaoHR
发表于 2016-12-14 14:04:18
hajing 发表于 2016-12-14 10:33 static/image/common/back.gif
没给打电话回访一下吗?
打过了,说不合适