hajing 发表于 2016-12-14 10:33:59

没给打电话回访一下吗?

caixu1116 发表于 2016-12-14 12:11:54

这种一天就走的,多半都是进来后发现和面试后期望的不一样

ly166 发表于 2016-12-14 12:22:30

很正常的,我也碰到过。第一天上班,第二天就不来了。

kikivic 发表于 2016-12-14 12:52:18

工作不是新人想要的

1235566w 发表于 2016-12-14 13:35:13

可能存在方面的问题是:面试时应聘者没有充分了解公司的情况,与自己期望值(薪酬)方面存在差异大;可能上班环境感受压抑,比以前的差;

juzi8023life 发表于 2016-12-14 13:36:05

这种情况太常见了,多半是入职之后发现很多东西和自己预期的不一样,比如企业文化,管理体制,团队氛围、领导风格等等。。。。

Dear康kang 发表于 2016-12-14 13:43:24

可能是来了之后发现差距太大了

丹丹的美好时代 发表于 2016-12-14 14:00:05

我觉得  要先自我反思 是在面试还是培训 或者是公司的其他原因出现的问题  其次是考虑这些刚来就走的新员工自身的能力问题  因为找工作没有一下子就找到称心如意的  公司呢 也不是一下就能招到能够满足企业需要的  有的时候也是一种磨合 个人能力不断提高  企业也要与时俱进
  

jczh42_liang 发表于 2016-12-14 14:04:05

电话回访看看啊。小公司招聘基层员工最常遇到的就是求职者同时应聘多家企业,哪家通过面试就去哪家。最中意的企业如果在你之后通知入职,那求职者自然就奔走了

xiaobaoHR 发表于 2016-12-14 14:04:18

hajing 发表于 2016-12-14 10:33 static/image/common/back.gif
没给打电话回访一下吗?

打过了,说不合适
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