论坛 › 员工关系与劳动法 › [原创] 试用期员工没有提前一个月提出辞职,没有经批准,无故不上班,作为旷工论处?请这应怎么样当月

小青菜菜 发表于 2008-2-11 21:17:00

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新劳动法规定，试用期应提前三天提出离职

乖点点 发表于 2008-2-20 13:25:00

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公司自身规章制度与法律相悖，属违法。员工只要付出劳动，就应得到工资

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