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我是新人,入行两年了,可是实际工作中更多的是行政工作。因为只是在筹备期,很多东西都不会。
就拿员工花名册来说吧,这个是别家公司的HR给我的,当然我也会根据公司实际情况来填写,可还是觉得不够规范。
原来是直接做个表格,全部的都在里面,员工花名册/2011年入职/2011年离职/2012年入职/2012年离职/ .第1个表格里面是员工全部的信息,包括入职和离职的,离职的我用黄色标注。
后来记不得从哪看的,然后我把员工的入职表、身份证扫描了一下,存入当年文件夹。
那么离职表和离职交接清单等等,这些也需要扫描吗?你们都是怎么管理员工信息的?
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