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楼主: Maggie
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如果,你的新上司以前不是做人力资源的怎么办?(请教贴)

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发表于 2007-2-12 11:20:00 |只看该作者

RE:如果,你的新上司以前不是做人力资源的怎么办?(请教贴)

这个绝对不是问题,领导是否做过hr,并不重要的,重要的是他的领导理念和领导风格是不是适合' k( @- V$ K# i4 o$ f8 _ 如果其他方面都不错, 你这个专业人事可以渗透:)
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发表于 2007-2-12 17:16:00 |只看该作者

RE:如果,你的新上司以前不是做人力资源的怎么办?(请教贴)

兴趣决定你做的好坏
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发表于 2007-2-26 13:22:00 |只看该作者

RE:如果,你的新上司以前不是做人力资源的怎么办?(请教贴)

是啊,看看自己的心态,端正了问题就不大;保持良好的沟通,他不专业无所谓,这不正是你发挥和显示能力的时候吗?
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发表于 2007-3-6 16:55:00 |只看该作者

RE:如果,你的新上司以前不是做人力资源的怎么办?(请教贴)

[em12]
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发表于 2007-3-6 17:20:00 |只看该作者

RE:如果,你的新上司以前不是做人力资源的怎么办?(请教贴)

[em27]
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发表于 2007-3-7 22:40:00 |只看该作者

RE:RE:如果,你的新上司以前不是做人力资源的怎么办?(请教贴

觉得只要能沟通就没有什么问题.
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发表于 2007-3-8 14:56:00 |只看该作者

RE:如果,你的新上司以前不是做人力资源的怎么办?(请教贴)

遇到这样的领导,你就要干许多活,他不知道生么事情应该干,什么事情不应该干,什么事情他都懂,会跟你要很多的资料,做什么还得教他,可辛苦了。
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