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楼主: 豪海
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谁有岗位说明书的模板

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发表于 2002-9-16 17:01:00 |只看该作者

我也希望得到一份!

[quote]以下是引用小霄在2002-9-15 18:06:51的发言6 [6 ?3 X2 R+ W1 _* ]0 z7 j* \ 8 n6 y& L ?: l# F: A **************[/quote] S/ l. _; \! e" S+ b: S# j jinglecheng@163.com
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发表于 2002-9-17 12:31:00 |只看该作者

西门吹血

由于有太多朋友要求,我可能没有时间发那么多,所以我已经上传到网上,你快去看看吧: $ B) e% z/ \& R1 S2 {; ]" f* j& D3 O; J3 G. w www.smiling.com.cn 0 Z) C, s# a5 n) ^7 [( F4 F; r1 U$ I, X 找到:商务--现代人力资源管理小组 ! p( ~9 D5 I/ B1 O E , {' x0 m/ Y& i+ n) x/ V( g% x如果不行再和我联系:likesunn@163.com
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发表于 2002-9-17 14:38:00 |只看该作者

网上都有

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发表于 2002-9-18 17:03:00 |只看该作者

上网看盾

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发表于 2002-10-11 15:01:00 |只看该作者

到管理工具那去看看啦!

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发表于 2002-10-11 16:45:00 |只看该作者

我感觉到很温暖!

我觉得中人网的会员和精英就是素质高!
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发表于 2002-10-12 14:57:00 |只看该作者

可以给我发一份吗?

我的邮箱是wangjing1990@163.com
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发表于 2003-7-20 21:38:00 |只看该作者

模板不是很多吗?

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发表于 2003-7-21 14:05:00 |只看该作者

我有

E-MAIL:team_yan@163.com . e U! J. T2 `% i1 O ; W6 U# j/ ?: w 二、人力资源管理咨询 4 @. g' {. h& J0 l! P" R1 _¨ 企业全面的管理诊断和组织状况调查 " h# F B( n5 H, a; U ¨ 企业文化和企业成功因素的确立 3 G$ P6 \. d( A. I" B4 _ ¨ 基于绩效的岗位分析与评价 5 d7 R7 l7 b1 ?0 `7 F% g¨ 企业总目标和分目标的确认 , M8 I; j; x8 X' z+ g# O; A¨ 关键绩效领域与关键绩效指标的确定 , B8 v) k* P( Z, z6 l ¨ 企业薪酬体系及价值导向的确定 1 e7 U) _6 W% v- E¨ 激励导向的薪酬体系的建立 $ d" b4 o; }% F0 D Y ¨ 人才规划与员工培训成长体系的建立 6 W" X1 P( S0 M( B& K) A# w8 M - A% w0 ~& q1 N( ^ 三、企业E化建设咨询 5 H; w0 B# y: _! | ¨ 为企业量身定制人力资源管理方面的应用软件 * ~! w/ O8 R+ Z% s8 d¨ 为企业量身定制财务管理方面的应用软件 : [! q, q& z: l. o" F# A8 V¨ 为企业量身定制ERP管理方面的应用软件 ( L- |; v4 I6 c- E7 i2 B; h+ [3 |4 A ¨ 为企业量身定制内部网和企业网站设计 4 @, H2 r+ Q2 {6 r ¨ 为企业量身定制信息发布系统 $ S0 O. m8 ?- g: e4 f¨ 为企业量身定制E-LEARNING系统 - v% {& i+ O. z2 Y, c* t5 G ) @9 { {. `9 @% o* o2 d: U: J一、企业管理和人力资源管理培训 ! i/ O1 c- X# j8 A V" t ¨ 绩效考核体系的建立 3 W' B" J% q% [7 C ¨ 创新型组织与学习型组织的建立 * X) P I2 j; ?8 Q9 P1 A¨ 团队建设和团队沟通 4 t5 T# |+ H" _2 }: {( N; k; u! f. D: K¨ 冲突管理和危机管理 ; M; ^- Z( q- p¨ 中高层管理人员的管理技能提升 ! n* i/ Z' ~5 I8 s- [6 u ¨ 非人力资源人员的人力资源管理 3 H# a( O5 q; A9 e' F, v" |1 w ¨ 员工关系管理 & F" N- a% B' ^: ^/ C" q% @/ \ ^/ i¨ 人力资源开发与战略 % \ k# k$ \; w' S7 i¨ 组织结构设置与工作分析 ) Z. Q- m/ N& m9 s$ g3 ^$ n¨ 人才招聘与行为面试技巧 6 C7 Q7 s3 { i& T+ C% v+ m, @¨ 基于绩效的薪酬福利制度的建立 1 M! y: z) _' H! n% Z2 \¨ 人才结构搭建和人才素质测评
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