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楼主: wfchenq
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员工培训

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小弘力    

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21楼
发表于 2003-4-24 16:17:00 |只看该作者

员工培训

这个问题太笼统了，想必是聪明反被聪明误。
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才先生    

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22楼
发表于 2003-4-26 17:19:00 |只看该作者

说清楚

2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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ssq    

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23楼
发表于 2003-4-26 22:11:00 |只看该作者

根据不同的岗位，实施所需培训，因材实教。

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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LANDELO    

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24楼
发表于 2003-5-19 20:29:00 |只看该作者

根据实际需要

根据实际需要可以采用公司内部培训，公司外部培训，公司内部专家培训或请讲师培训
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先进个人@小成    

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发表于 2003-5-19 21:00:00 |只看该作者

理论结合实践！

理论结合实践！
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青青鸟    

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26楼
发表于 2003-5-20 14:14:00 |只看该作者

先制定培训目标，根据目标选择实施方法。

2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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雁过拔毛    

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27楼
发表于 2003-5-27 22:00:00 |只看该作者

这样的问题

实在难以回答。
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薇v 中人网电话实名  HR9万友 

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28楼
发表于 2003-5-30 10:27:00 |只看该作者

培训

问问你的员工，他们有什么需求？
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znn    

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29楼
发表于 2003-5-30 11:46:00 |只看该作者

太宏观了

具体点
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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德泰    

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30楼
发表于 2003-5-30 13:12:00 |只看该作者

先问自己

你应根据企业的情况制定计划
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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