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楼主: 乡下人
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想做一个培训学分制度

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劳拉不带枪    

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1月社区全勤 中人网雪山杯（2002-2009）

21楼
发表于 2003-4-17 12:39:00 |只看该作者

从员工和教师两个方面入手

学员主要是参加培训的课时，教师主要是教课的课时
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胖丁    

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22楼
发表于 2003-4-24 11:28:00 |只看该作者

有新意

2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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乡下人    

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23楼
发表于 2003-4-24 13:37:00 |只看该作者 |楼主

多谢各位的意见

目前基本上有了一个想法。) S/ x J4 o" k; B 0 ?) a! M4 z& T7 h 学分计算可以从三个方面入手：$ }. f- X& [ I$ ^1 | " a8 Z- O: M1 k 学分＝课时×组织系数×讲师系数。 ) V* @) D0 k+ h+ | , S% Z! k7 \9 X5 c! Z至于学分的运用，明年再说，慢慢推，结合公司人力资源政策推。/ x" { s1 j3 O . B3 v9 I" M. ^7 k+ r大家有的好的想法请继续交流。
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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才先生    

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24楼
发表于 2003-4-24 14:57:00 |只看该作者

学分与职务、考核挂钩

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25楼
发表于 2009-3-25 11:51:00 |只看该作者

回复：想做一个培训学分制度

谢了 ; _5 E2 d" m9 V+ X7 h& t) C:D
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