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什么人能做项目经理?

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发表于 2009-6-4 13:06:00 |只看该作者 |倒序浏览

项目经理10大成功态度

* {: ~1 Z8 D0 o! U2 u+ o

 

9 o& m* V3 z) ?2 d+ e2 {

1. 要有“一定要”的决心:一个人不是一定要的时候,连小石头都可挡住他的去路,只有“一定要”的人,再大的障碍都挡不住他想要的结果。

* {9 p, S7 H/ d' z- v

2. 要有强烈的企图心:要以成为行业中的世界最顶尖为目标。只要能找出一个成功的理由,你就能够成功!

5 E% C; ]3 [$ P' _) V3 {6 [4 j

3. 相信:成功者先相信,后看见,目标决定策略,只要精神不滑坡,方法总比困难多。

4 ^9 X! B' g; N1 t' u6 C

4. 做事:成功者愿意做一般人不愿意做的事,成功者愿意做一般人不敢做的事,成功者做一般人做不到的事。

9 U6 e/ E: z! w0 }

5. 对待问题:你要了解解决问题,是一种态度而不是技巧,因此你必须相信你能解决所有问题。

* E8 k% X+ P! P; R$ A% i

6. 发挥潜能:人的潜能是无限的,你永远不知道你的潜能极限在哪里?不断地告诉自己:我喜欢我自己,我是最棒的。

8 y6 ^* t. H9 m

7. 不要找借口:成功者找方法,失败者找借口;要成功就不要有借口,要借口就难以成功;当你没有借口的那一刻,就是你选择成功的开始。

, u& `, h& e, X7 y* _

8. 不怕困难:成功者“热爱痛苦”。

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9. 学习经验:成功者学习别人的经验,一般人学习自己的经验。

. I$ ?$ D0 g. j8 [) I0 U ]

10. 绝不放弃:成功者绝不放弃,放弃者绝不成功。

+ i3 H$ {- I; M8 E3 f3 G: r

  

) S9 T4 P% P) p, Y6 U/ X

“四项基本原则”——项目经理,做得好的就是遵循四个守则:

, K8 {. e; u! e

 

6 S. C C+ C6 b1 x! z! f& K! e

1:在老板投资最大限度内把项目作好,在人力资本和规范管理中寻求最佳结合点;

2 F, r7 E3 d8 O" f o( v

2:得项目组成员的敬重而不是利用手中的一点权力压榨平民,;

( W: ?- Z. S4 G+ J. Z3 X

3:从客户和内部中谦虚学习;

/ H) }# l8 ^- S7 N

4:帮助成员完成自己的任务,设置细致的检查点和里程碑.

4 ~, J% P$ n, i/ c! `

   

" V: y) i1 t# x. |& A" c

“江湖版”十准则

3 @& D2 w" a. g [" ?3 Q

1. 有魄力!

9 o3 h6 N* o( t5 @: z2 `3 g

2. 有承受力!

1 p0 h2 R# F" S/ |3 z

3. 男人自信就是有魅力!

) m6 L2 k! P0 P

4. 有技术

+ g1 ^- I& I, q- N, x

5. 第一时间拿出评估结果来,作为拒绝非合理流程带来的额外工作。

. j: j& ^* `. m' E

6. 会激励别人

# z+ D/ _! q# B- o

7. 会认错改错。

4 \6 q C& H, R( x* ~1 |7 Z" r4 j

8. 顽强而顽皮。

6 x0 N2 U0 P: }! x

9. 发自内心的谦虚。

$ C5 C. C5 p: U. k7 A2 C

10. 体力要好。

$ i/ H r" @- J+ H& d. o

态度、原则、准则都是长期项目实践的总结,实际运作项目的各种问题层出不穷,由孙雁翎主讲的项目管理案例研讨会http://www.zytraining.cn/newsdetail/?id=631,剖析来自医药、软件、工程三大行业项目管理上遇到的问题,邀您参与。

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