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楼主: DOS小姐
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[培训规划] 在培训需求问卷中,最好使的两个提问!

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发表于 2009-10-4 23:44:00 |只看该作者

回复:在培训需求问卷中,最好使的两个提问!

我觉得问题很好。但是,还需要trainer会分析总结。
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zjmsf    

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发表于 2009-10-5 16:43:00 |只看该作者

回复: 在培训需求问卷中,最好使的两个提问!

很受用!谢谢!

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发表于 2009-11-4 09:02:00 |只看该作者

回复: 在培训需求问卷中,最好使的两个提问!

恩,正需要,借用了,谢谢
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发表于 2009-11-16 17:01:00 |只看该作者

回复:在培训需求问卷中,最好使的两个提问!

是的,不错
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发表于 2009-11-17 14:37:00 |只看该作者

回复:在培训需求问卷中,最好使的两个提问!

楼主一定是考虑到了引导性问卷,第二个必须依附第一个回答,至于不同岗位自然需要的培训需求也不同,因而这个思路是可以学习的,谢谢楼主分享哈
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发表于 2009-12-3 12:08:00 |只看该作者

回复:在培训需求问卷中,最好使的两个提问!

访谈的时候有用,但不好分析啊
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发表于 2009-12-3 13:44:00 |只看该作者

回复:在培训需求问卷中,最好使的两个提问!

学习,先复制下来备用
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发表于 2009-12-4 09:50:00 |只看该作者

回复:在培训需求问卷中,最好使的两个提问!

不错,很用心哦1人长得漂亮,工作也做的出彩
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发表于 2010-5-7 11:34:00 |只看该作者

回复:在培训需求问卷中,最好使的两个提问!

会不会需求太分散而没有聚焦的重点呢?
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发表于 2010-5-7 12:45:00 |只看该作者

回复:在培训需求问卷中,最好使的两个提问!

呵呵,好像是有点简单
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