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[三星资料] 某知名公司所有岗位KPI制表库,具体操作办法

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发表于 2009-8-1 15:19:00 |只看该作者 |倒序浏览

某知名公司所有岗位KPI制表库,具体操作办法

! K( @2 a3 F& A( ?8 C. l( m4 L

好东西大家一起分享。

- _; z5 y- k1 r) ]3 x4 K: S. Z

 

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沙发
发表于 2009-8-1 15:21:00 |只看该作者 |楼主

摘录部分目录………………6

摘录部分目录如下: 5 B4 D6 b, w' ?# t @人力资源部岗位KPI组成表 64 0 r; e6 @2 u1 S& r5 _- Y$ }+ L人力资源/行政部经理KPI组成表 64: l: O0 h0 }. r @4 t1 f6 r 人力资源/行政行政主管KPI组成表 69 8 s( H% _% u- D6 p" B, y D7 x( Y+ x人力资源/行政行政主管KPI组成表 70 5 z7 }( J' _' i6 y* D% i人力资源/行政部法务行政(1)KPI组成表 73 6 ]( S4 H0 F, Y7 G/ F; R人力资源/行政部法务行政(2)KPI组成表 75! j1 K9 ~ V1 V( R+ A ~ 人力资源/行政部薪酬福利专员KPI组成表 77 2 e0 A' B* C/ t3 ?6 l: {人力资源/行政部行政文秘KPI组成表 79, Z+ _8 l1 b: J+ x$ @) q% z9 E q 人力资源/行政部人力资源专员(1)KPI组成表 80 : W9 L$ ^; k- ]9 O人力资源/行政部人力资源专员(2)KPI组成表 836 B, F, Z0 X* x3 Z 人力资源/行政部培训专员KPI组成表 85 ! ^+ {" w h; [人力资源/行政部司机班班长KPI组成表 89 ) ?" s! m" N! h* i' @' C人力资源/行政部司机KPI组成表 90* v* f9 a2 |' ?9 H1 l 人力资源/行政部专职秘书KPI组成表 91 # Y% R6 z+ T" ~3 x4 o人力资源/行政部前台秘书KPI组成表 92 ! \5 Z8 Y! I' \' @. m' ~财务部岗位KPI组成表 937 s+ \. F0 i0 L8 A: c/ | 财务经理KPI组成表 93 & y, C+ l# x# S财务部财务分析师KPI组成表 95 # \8 o) ~+ s: s8 t# o财务部财务分析师KPI组成表 96 5 f) O& q5 B% j, \ U; H7 G财务部成本会计KPI组成表 99 7 q* G2 X: V# i( D' ?财务部成本会计KPI组成表 1000 \$ Z9 D: i* C* {; M 财务部核算组组长KPI组成表 103 , }, X4 _& q/ ^9 a& s3 Z3 F财务部核算组组长KPI组成表 104 4 s( I2 w0 f# Q- z& H7 o2 C9 j4 ~财务部销售、应收款会计KPI组成表 107 ( t/ A, V( N: `* m9 j) V0 `财务部存货会计(狐步)KPI组成表 110 + {8 q' e( j9 H+ [; R- |8 i2 z1 g+ E财务部存货会计(健服、北体推广类产品品)KPI组成表 113& c0 l! _& s" |: h: c# U 财务部信用控制KPI组成表 115/ B' \5 X9 e, N# o( G 财务部资金管理组长KPI组成表 117! e2 z) W5 w; X u 财务部现金出纳KPI组成表 120 ( g7 t( f+ p0 s财务部银行出纳KPI组成表 123 ; J2 g# @! W0 t; S5 M财务部管理会计KPI组成表 124! b, b8 a4 e d4 F2 ^5 Z. }$ X 财务部成本中心会计KPI组成表 127 * R* z7 k0 E" I g% L' u财务部内控与财务分析KPI组成表 129 8 L: j' {' {3 F( a: \
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发表于 2009-8-1 17:53:00 |只看该作者

回复:某知名公司所有岗位KPI制表库,具体操作办法

谢谢分享,一直在找,很实用!
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发表于 2009-8-3 16:25:00 |只看该作者

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太好了啊,真的很实用啊。
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发表于 2009-8-3 16:26:00 |只看该作者

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谢谢,不管有用没有,先看看再说。
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发表于 2009-8-6 15:18:00 |只看该作者

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谢谢分享!!
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hhbcc    

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发表于 2009-8-7 02:21:00 |只看该作者

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谢谢分享
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发表于 2009-8-9 14:34:00 |只看该作者

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太好了,非常的详细
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发表于 2009-8-9 19:09:00 |只看该作者 |楼主

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谢谢各位的支持
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很实用啊...............
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