[有奖活动]我给HR介绍一本书

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sunshinep

书名《犹太人的领导圣经》
作者：瑞士鲁迪。莱克，刘海弟译
推荐理由：这一本一直被犹太人奉为领导学经典，它现在仍然指导数以亿计的现代人领导他们的团队。
莎士比亚说：“有些人的卓越与生俱来，有些人的卓越通边努力成就，而有些人的卓越则来自他人的强加，不论哪种情况这本书都会对你有所益

求学妹

<P>[quote] 原帖由 <B>flora8</B> 于 2009-12-30 19:16:00 发表<BR>书名：《杜拉拉升职记》<BR>作 者： 李可&nbsp; &nbsp;出 版：陕西师范大学出版社 <BR>可能你干了很多活上司却不待见你，没准你有个本事不大脾气不小的下属，也许你的平级争风吃醋不怀好意，或者你的客户拽得像二五八万--你要很好地完成任务，就要设法摆平他们。你可以消遣地来看看这本纯属虚构的小说，也可以把它当经验分享之类的职场实用手册来使用。小说的主人公杜拉拉是典型的中产阶级代表，她没有背景，受过较好的教育，靠个人 [/quote]&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </P>
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liwenjianalun

《人力资源管理心理学》，李妙，华东师范大学出版社

duoduocola

1、书名：快速阅读
2、作者：托尼。巴赞
3、作家出版社
4、阅读的智慧，不仅仅是做人力资源管理需要的，值得一读

HR-stalla

是很值得一看的书，十分精彩~~~~偶只看了第一部，第二部没找着~~~无神版主有没有第二部可不可以给偶分享一下啊？？？:Z

davidluck

1、书名（必选）：赢
2、作者（必选）：杰克.韦尔奇
3、出版社（可选）：
4、出版时间（可选）：
5：推荐理由（建议书写）：从公司高层管理的角度看待人力资源管理的意义.

lqdjojo

书名：人本回归
作者：刘秋华
推荐理由：本书用大量案例阐述了本土企业在人力资源管理方面的经验和教训，对HR们有很好的借鉴意义，并且也能产生不少思想碰撞。

dantes123

同意《人事第一》！

姜汁百合

好东西，抱走