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[求助] 关于领导行为(PM)量表

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vivg    

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发表于 2002-8-22 18:06:00 |只看该作者

请给我一份

vivienne.gao@xfn.com ! W# ~0 [# @& s3 W' V, V6 W4 }+ p( l ! T5 \& H$ [5 Y9 I0 H谢了!
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发表于 2002-8-22 18:10:00 |只看该作者

也请给我一份吧

最好是包括使用说明,谢谢。 7 C3 v+ R" w1 f: @, u/ l; M8 w % Q7 U% T2 Q- v8 [" r! @# X8 L4 T9 a) vE-mail:wangchg@mail.zte.com.cn
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XZT28 中人网电话实名  HR9万友 

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[LV.2]偶尔看看I

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中人网雪山杯(2002-2009)

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发表于 2002-8-22 18:24:00 |只看该作者

我也需这方面的资料,给我一份噢!

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HRman    

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发表于 2002-8-22 18:28:00 |只看该作者

我也需要一份.

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2011年人气博主勋章

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发表于 2002-8-22 19:04:00 |只看该作者

给我一份

fxlabour@citiz.net
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发表于 2002-8-23 10:48:00 |只看该作者

多谢

[quote]以下是引用leeyihon在2002-8-27 14:16:49的发言 z% M/ F) s- Q K4 j, ^6 a/ M8 ? + q0 [% v1 `. ]. D8 ]* C**************[/quote] , n6 ^0 ~0 x b" d4 c! q+ b& r5 j% o, U如果方便也给我一份啊。weiy@paxsz.com
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发表于 2002-8-23 11:29:00 |只看该作者

好东西要与大家分享呦!

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vivg    

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发表于 2002-8-23 14:02:00 |只看该作者

给我一份

谢谢! . ?2 O0 {5 E5 i3 K9 Y( [ ) G. S i: g6 }( e6 {vivienne.gao@sohu.com
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发表于 2002-8-23 15:58:00 |只看该作者

我是hr的新人,望能得到前辈的指点!

请发一份问卷到;giguer@sina.com
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发表于 2002-8-23 16:57:00 |只看该作者

jy

Re:我手头就有这个问卷 8 }3 M; X6 \) ^% Z5 F. C' A # ]8 h# J5 R1 L' GQuote: , z) \7 _& E3 C. O* i6 S $ O& W3 Q& X, e. {: Q: b" x 9 t; t- U- L6 L3 \6 y ! r' W+ F6 ^0 v# f( H原文作者:白昼之月 & d! F/ _& F- E) P : ], a2 S' h X x5 M这是一个比较成熟的领导行为评价问卷,在国内被很多企业所广泛使用。$ L! s+ H+ d" C3 G, d 0 v: F. k+ e# v, H) P. W8 E 8 m! q) r2 n2 a$ z3 a 就象herman所说整个问卷包括P、M和工作情境,其核心是P和M,工作情境有点类似与员工满意度调查。 . z O1 y3 w4 [! G 5 {% H. x4 l2 K! m& P o9 E2 y/ _' W & m* Q( _1 Y1 o- a因此,这份问卷是对管理干部进行评价的一份很好的工具。/ A7 I& X& r# K ]7 {6 P0 T7 e" j ' l* K/ q9 ~# \, F" i @ 7 _: |. B5 ^& {* _' @/ J5 u 不过,现在关于领导有一些新的问卷出来了。国外用得比较多的就是MLQ(Multi-factor Leadership Questionnaire)。 & Q8 s: D6 l2 e2 i# K. [( d3 q. I# X y! x, I* d% _3 K- c ' ^% Z5 H1 V6 I$ }8 }# B , T4 t% P6 n+ W3 l- g0 @1 d 2 e6 V5 F# t# j: d7 Q ! N, [8 U- a: n* }' K
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