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楼主: 我的星期八

[讨论] 【爆料】员工的水平都比HR高了

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zt1006

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秀才

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31楼

发表于 2010-11-15 19:38:03 |只看该作者

没什么

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雀罗

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举人

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32楼

发表于 2010-11-15 20:14:47 |只看该作者

鞭策自己

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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活跃在东方

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贡士

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33楼

发表于 2010-11-15 21:36:51 |只看该作者

注意你的员工可能用录音电话给你打电话。

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

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如愿以偿

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秀才

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34楼

发表于 2010-11-16 09:18:49 |只看该作者

看了吓一跳...,看来要努力专业点,也是规避自己的风险啊.

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gz-yaya

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35楼

发表于 2010-11-16 11:43:07 |只看该作者

这一招我在06年时候就用过了

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无色的烟火

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36楼

发表于 2010-11-16 11:55:30 |只看该作者

员工带录音笔不可怕，关键是HR要学会说话的艺术、把握好度！对我们是个提高，呵呵

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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zgh1022

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37楼

发表于 2010-11-16 15:16:19 |只看该作者

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herozrw

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38楼

发表于 2010-11-16 17:28:32 |只看该作者

我是觉得，随着HR工作的不断透明化，以及随着员工法律意识和自我保护意识的增强，很多以前不会发生的事情现在会发生了。发生了也没有什么不好，其实，在当今时下，HR的角色应该是正义和中立的，而不是过分的倒向哪一边。只有自己专业了，强大了，才有理由让别人相信自己，不管是管理层还是员工，他们都只会相信可以让他们信赖的人。另外，就是我觉得，HR现在的工作也应该向内部客户服务层面倾斜，因为只有把握好客户需求，才能把需求落地。