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楼主: 明筱白

[招聘渠道] 招聘是应该完全依靠自己还是借助猎头

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loulan777

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11楼

中立

发表于 2011-3-31 21:20:36 |只看该作者

试岗位而定吧，推荐的形式也不错，挖人也不一定要通过猎头。

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AMUWANG

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12楼

中立

发表于 2011-3-31 21:48:28 |只看该作者

猎头也要看啥岗位了，高端岗位，重要岗位。。

成长，我们本给予不了太多的时间，却花了一辈子。。。。

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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2900

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13楼

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发表于 2011-3-31 22:45:32 |只看该作者

综合考虑，还是猎头会更好点

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雪碧加蓝莓

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14楼

中立

发表于 2011-4-1 10:47:34 |只看该作者

这个得看企业实力和岗位的性质吧不是所有的企业都能用得起猎头也不是所有的岗位都非猎头招聘不可的呀一般高层管理者关键核心员工可以通过猎头其他的靠自己啦

好忙好忙我的那个ta不在。。。

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无神堪培拉

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15楼

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发表于 2011-4-1 15:37:53 |只看该作者

双管齐下，就如同米饭和馒头一样，为什么非要放弃一种呢？

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crystalwenyan

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16楼

中立

发表于 2011-4-1 16:08:46 |只看该作者

要根据不同情况选择不同的招聘渠道，各有利弊

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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明筱白

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17楼

中立

发表于 2011-4-1 16:13:54 |只看该作者 |楼主

回复 15楼 无神堪培拉 的帖子
其实我的感觉就是，可以变用猎头服务一边利用自己招聘，这样可以省时省力

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明筱白

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18楼

中立

发表于 2011-4-1 16:15:17 |只看该作者 |楼主

回复 11楼 loulan777 的帖子
你指的是内部招聘里面的，内部推荐吗？但是这个也是由缺点的就是人员的水平问题

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明筱白

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19楼

中立

发表于 2011-4-1 16:16:29 |只看该作者 |楼主

回复 14楼 雪碧加蓝莓 的帖子
一般是中高端的岗位需要猎头服务的，一般的猎头费用的招聘职位年薪的20%

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明筱白

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20楼

中立

发表于 2011-4-1 16:17:50 |只看该作者 |楼主

回复 16楼 crystalwenyan 的帖子

应该根据自己企业的情况以及职位信息来选取何种招聘方式

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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