我的职业生涯该如何走

lixiaoxv

这个问题我想不明白。我工作11年了，在一家私企，不是很注重人力的私企，以前是做助理，俗称打杂，现在是主管，人事行政都是我。可是我常常发现自已什么都不会，什么都是一知半解，大概能弄，但人力的各模块往深进说我就不会了，还有各种工具我也不会用。这种情况就会影响我换工作，高不成低不就的。我该怎样改变现状呢？我认为我还只是个新人。

zjwhr

先定位、在实践 的同时系统的学习、改进。

流星....

{:5_262:我面临相同的状况，虽然不是主管，但主任总不来，所有事基本我解决，来厂1年半了，毕业不到1年，理论知识不足，靠脑子完成本科毕业，此处也求职

仙人掌12

系统的学习一下吧

wh343766761

我现在就需要系统的学习啊。。。
  可是都没人指导我。也没有指点我的人。。
哪个大虾愿意指点我啊。。。
    跪拜了。。！！！！

spcchenyue

回复 1楼 lixiaoxv 的帖子
应该是遇到了天花板效应了，楼主需要明确自己职业生涯发展的目标，并且进行一下系统的学习或者培训，以后还要经常给自己充电哦。11年的工作经验，功力应该很深厚了，也很不容易的。

   

JENNYSH

我觉得实际能力你还是有的，只是不擅长理论的的说白。

spcchenyue

回复 1楼 lixiaoxv 的帖子
应该是遇到了天花板效应了，楼主需要明确自己职业生涯发展的目标，并且进行一下系统的学习或者培训，以后还要经常给自己充电哦。11年的工作经验，功力应该很深厚了，也很不容易的。

   

lixiaoxv

回复 2楼 zjwhr 的帖子

太笼统了，怎么定位，我至今没太想明白我该定位成什么样。
   

lixiaoxv

回复 7楼 JENNYSH 的帖子

我就是觉得我实际能力也没什么，没思路。天天混！