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楼主: 常诚

如何设计离职证明才能保证合法？

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lvcaini

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[LV.1]初来乍到

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11楼

发表于 2011-5-11 15:44:59 |只看该作者

设计这样的一份离职证明，还是比较完善的。

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haoed

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好的是啥来着

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[LV.Master]伴坛终老

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12楼

发表于 2011-5-11 15:50:40 |只看该作者

哇，很详细实用的帖子~

企业最应该防止的是人才的“逆淘汰”，优秀人才不断流失，平庸之辈赶也赶不走。所以主动离职的虽然有点“不忠”，但是很可能都是超出该岗位能力要求的优秀人才；长期呆下来的虽然“忠诚”，但是很可能是安于现状碌碌 ...

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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tjz0718

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13楼

发表于 2011-5-11 15:58:45 |只看该作者

学习下

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Mark.Yao

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14楼

发表于 2011-5-11 16:09:37 |只看该作者

回复 7楼 TOHEY 的帖子

这份退工证明尚有效。入职日期、离职日期都有标准。可能如常诚文中提到，“四要件”可能不是很全，所以一般企业还会保留一份员工的离职申请单。以兹证明为劳动者提出解除劳动合同。目前，上海还有一个网上录用、退工系统，这个和人力资源与社会保障局是联网的。

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CAIC888

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15楼

发表于 2011-5-11 16:39:27 |只看该作者

继续学习，

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蒙西1

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16楼

发表于 2011-5-11 17:21:45 |只看该作者

南京有标准的离职证明的，里面有一个因————解除或终止劳动合同，这不就把原因注明了嘛，不是我们想这样，是得这样填，我们也没办法的。

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Audy.zhang

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解元

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17楼

发表于 2011-5-12 07:54:37 |只看该作者

谢谢分享

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我灰姑娘

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18楼

发表于 2011-5-12 08:17:24 |只看该作者

看来我目前所用的还得再修改修改啊，谢谢分享！

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xuefairy

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雪菲

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19楼

发表于 2011-5-12 08:24:22 |只看该作者

回复 1楼常诚的帖子

珠海这边也有官方的离职证明，用起来不错，回头我也上传一份！

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09小叶子

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20楼

发表于 2011-5-12 08:44:45 |只看该作者

学习了，谢谢分享

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