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楼主: 微笑公主

离职谈话由谁来谈最合适？

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荇芷2

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秀才

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61楼

发表于 2006-11-29 15:03:00 |只看该作者

RE:离职谈话由谁来谈最合适？

人事主管。呵呵。

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gtzhaol

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62楼

发表于 2006-12-1 15:51:00 |只看该作者

RE:离职谈话由谁来谈最合适？

当然是人事部门谈离职好，因为每个人的离职都是有原因的，人事部门当作第三方，离职人员可以把离职原因谈的更透彻。

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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liux_miss

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63楼

发表于 2006-12-5 21:03:00 |只看该作者

RE:离职谈话由谁来谈最合适？

人力资源部门谈判。

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XZT28

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64楼

发表于 2006-12-12 13:52:00 |只看该作者

RE:离职谈话由谁来谈最合适？

[em06]企业管理的政策制订者来谈或人力资源人士来谈.

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sxh721112

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65楼

发表于 2006-12-12 14:36:00 |只看该作者

RE:离职谈话由谁来谈最合适？

人事部门的年龄较大，人又亲切随和，资格较老的人来谈较合适

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tian075

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66楼

发表于 2006-12-14 15:53:00 |只看该作者

RE:离职谈话由谁来谈最合适？

由他的直接上级跟他谈为好，上级才是最了解情况的，别人不知道他究竟那里不好。

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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兔兔鱼

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67楼

发表于 2006-12-16 15:19:00 |只看该作者

RE:离职谈话由谁来谈最合适？

我也觉得应该是，但是我们公司一般都是部门主管谈，搞得我们很被动

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davidtonny

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68楼

发表于 2006-12-18 10:05:00 |只看该作者

RE:离职谈话由谁来谈最合适？

应该找领导了

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tinax

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69楼

发表于 2006-12-18 11:42:00 |只看该作者

RE:离职谈话由谁来谈最合适？

人事主管来谈比较适好！因为是第三方看问题也比客观！

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liuhuan19810629

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70楼

发表于 2006-12-19 19:53:00 |只看该作者

RE:离职谈话由谁来谈最合适？

不同的员工不同的对待，一般还是由人事主管来谈。

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离职谈话由谁来谈最合适？

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