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楼主: spring1166
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“HR沙龙”专业讨论话题长期有奖征求

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发表于 2005-7-3 22:46:00 |只看该作者

RE:“HR沙龙”专业讨论话题长期有奖征求

我对这个网站是一头雾水
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发表于 2005-7-7 15:36:00 |只看该作者

RE:“HR沙龙”专业讨论话题长期有奖征求

开 除 ! e" s$ P c2 `+ ^[em16]
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Venc    

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发表于 2005-7-17 20:55:00 |只看该作者

职业生涯规划

据统计,多数中层、基层管理人员工资收入到35-40岁期间到达其最顶峰,然后随着年龄的增长,工资水平在不断下降。如何突破这一困局,许多人都认为做好职业生涯规划是关键,但至于如何去做,可能都迷茫???
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ptgum    

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发表于 2005-7-20 16:31:00 |只看该作者

RE:“HR沙龙”专业讨论话题长期有奖征求

第一财经 《财经朗闲评》沪上首次公开课 % Z' u" h( D5 L4 ]% v 此次朗教授在上海的论坛,引起轰动,皇宇公司推出优惠价格让您与名人面对面。优惠我们的客户,不仅可以拿到最优惠的靠前座位,如果您在25号之前订票我们将能够附送你一套 曾仕强《中国式管理》视频教材,价值不菲。您也可以组团订票,得到更大优惠。如您有兴趣请与我联络28559581 peter
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发表于 2005-7-24 22:45:00 |只看该作者

RE:“HR沙龙”专业讨论话题长期有奖征求

办: 深圳市经理人企业管理顾问有限公司" B- ]3 s: @0 C+ P 联系电话:0755-27810884 值班热线:13480665629(严高武) 6 H& a( @& Z+ ?( O传 真:0755-278107392 T) M4 p, b8 I+ o E - mail:heroic668@126.com + i$ k+ ]+ X5 ?( ?8 Y6 ]网 址:www.sino-manager.com
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发表于 2005-7-24 22:48:00 |只看该作者

RE:“HR沙龙”专业讨论话题长期有奖征求

顶级管理大师,精彩绝对震撼! ; }, ~$ Y1 C. N4 W/ F8 Z. R: _8 ? 《打造卓越领导力》(大型公开课) " v- r& C1 J% y- M在权威的领导力调查报告中,有一个值得深思的现象:员工普遍对领导者的能力感到不满,虽然这个发现并不令人惊讶,但的确值得所有管理者思考和检讨。7 `9 l' H8 v7 f' ]8 Z7 i! |) F 如何打造领导魅力,追求卓越?其中奥妙天机,本课程将一一道破训对象:总经理、总监、企业中高阶主管及营销中高层管理人士等: H+ V6 l: y$ I; I4 l8 ^- A 授课时间:2005年8月10日 3 A, g, U( S1 _ G% e+ ]$ R授课地点:中国·深圳市民中心 5 }' _+ E* e! F培训费用:1200元/人(团体报名8人以上可享优惠) * h* p, J( \6 f) r: ?付款方式:□现金 □支票 □转账 □送票上门服务报名费于8月5日(提前5天)前汇至我银行账户 * e/ k0 s/ C7 E X深圳市内免费送票上门,您只需拨打电话13480665629预订即可!
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发表于 2005-7-25 10:39:00 |只看该作者

RE:“HR沙龙”专业讨论话题长期有奖征求

我希望在看到在HR实操中,一些贴近生活\工作的案例解决方案!谢谢[em01]
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发表于 2005-8-8 15:04:00 |只看该作者

RE:“HR沙龙”专业讨论话题长期有奖征求

怎末才能把贴子发表在这页[em01]
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发表于 2005-8-8 17:04:00 |只看该作者

RE:“HR沙龙”专业讨论话题长期有奖征求

我想把我在工作中的一些体会写出来,怎末才能把贴子发表在这页上呢? 2 l/ K/ y- a% W) Kwlgj419501@sina.com
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发表于 2005-8-10 09:48:00 |只看该作者

RE:“HR沙龙”专业讨论话题长期有奖征求

建议对“如何实现有效的定员定岗”进行研讨!
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