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楼主: 猫姐
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[求助] 新公司成立中的行政人事负责的我,怎么做好工作?

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hytao    

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发表于 2012-4-20 09:17:11 |只看该作者
猫姐 发表于 2012-4-20 09:14 4 v8 O; G2 E+ _2 j' }0 {. j3 V
我是按着网上的做的,领导说,你这就是文员干的活,人才市场找个人都会从网上下载。 ...
" ?1 E" L, p  h2 w7 @
我也下载了好多,可是看来看去的。都不怎么满意。现在才改到一半。
为了大家,小家,妻儿老小,而坚持不泄的奋斗。
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发表于 2012-4-20 09:23:07 |只看该作者
建议先做组织结构分析,确定部门职责和岗位职责,然后开展职位分析,制定岗位工作流程及相关制度。
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发表于 2012-4-20 14:00:33 |只看该作者 |楼主
安童 发表于 2012-4-18 16:03
  ?0 |: s. o+ g$ }* ?建议你将人资和行政内容按照具体的工作内容明确下来,涉及事项逐一进行,例如:招聘项、日常项、会议项、入 ...
# k! i2 E* Y7 S0 Y
谢谢,我会努力地。
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发表于 2012-4-20 14:01:11 |只看该作者 |楼主
sky377 发表于 2012-4-20 09:23 ) e4 X# ?8 q! l9 W* Z$ T* I7 X
建议先做组织结构分析,确定部门职责和岗位职责,然后开展职位分析,制定岗位工作流程及相关制度。 ...

# t0 u; @, }# H这些都有。
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发表于 2012-4-20 14:01:35 |只看该作者 |楼主
peisonyu 发表于 2012-4-20 09:07 ! F) K! I# S- }! e9 k% n
万事开头难,各位加油!

/ C# J  U/ {: m* l
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发表于 2012-4-27 09:09:40 |只看该作者
猫姐 发表于 2012-4-20 14:00
. u6 e5 Z7 u7 e7 i  X5 K谢谢,我会努力地。
1 a  G* p- j) R3 K+ R  |! c2 }
加油啊,推断你是完美主义者,你这样有心的做了很多还觉着不够的人,一定是积极向上的~实行起来,慢慢就好了~
要有新的突破!
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发表于 2012-4-27 09:50:54 |只看该作者
万事开头难。
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发表于 2012-4-27 11:25:53 |只看该作者 |楼主
安童 发表于 2012-4-27 09:09
( A% t* d. b% i8 t# o6 [2 K$ {$ @加油啊,推断你是完美主义者,你这样有心的做了很多还觉着不够的人,一定是积极向上的~实行起来,慢慢就 ...

% v$ O$ X! a3 B. g" Z$ e2 i我真的很需要一个老师。
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发表于 2012-4-27 11:27:08 |只看该作者 |楼主
lzg043 发表于 2012-4-27 09:50
: y' D" c# j4 y* |6 Y+ T万事开头难。

- `! G; P9 B$ f* m+ S是呀,新公司什么都没有的时候很无头绪。可还不能闲着,可还不知道要做什么。
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发表于 2012-5-7 15:32:14 |只看该作者
说道我心坎里去了,咱们情况完全一样。并且我现在还在编写公司的制度和员工手册呢,都改了好几遍了,领导都不怎么满意,都想掉泪。。。%>_<%
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