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楼主: chinateaveller

Q&A员工能否以怀孕为由要求恢复已协商解除的劳动关系?

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luoyunhai0327

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秀才

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381楼

发表于 2013-5-21 14:19:30 |只看该作者

这个双方都不知道员工已经怀孕，而且双方已经约定解除条件，并已经执行。这种大前提下，应该不涉及企业违法吧

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天使是笨蛋

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382楼

发表于 2013-5-21 22:42:53 |只看该作者

看看答案

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sunny_huang

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383楼

发表于 2013-5-28 11:45:54 |只看该作者

用人单位根本不需要恢复与其的劳动关系。
因为这次合同的解除是合规合法的
所以说，女职工辞职要谨慎
不要辞职了又后悔了

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一株木棉

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384楼

发表于 2013-5-28 15:36:21 |只看该作者

学习一下

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lanninghr

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385楼

发表于 2013-5-28 16:04:39 |只看该作者

过来学习学习

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ttm316

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386楼

发表于 2013-5-28 17:13:42 |只看该作者

肯定不支持

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pigbag

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387楼

发表于 2013-5-28 17:28:39 |只看该作者

有个疑问，如果该员工是在协商解除合同前怀孕的，她当时不知道这个情况。现在她要求恢复和企业的劳动关系，这个支持吗？

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wanner80

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388楼

发表于 2013-6-3 15:53:00 |只看该作者

看看答案

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火山泥

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389楼

发表于 2013-6-4 12:24:47 |只看该作者

学习下，看看高人是如何处理的

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techcomp

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390楼

发表于 2013-6-6 16:00:56 |只看该作者

看看专业的回答

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