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关于劳动合同不发放的问题

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[LV.1]初来乍到

31楼

发表于 2013-4-15 11:12:31 |只看该作者 |楼主

叽叽喳喳123 发表于 2013-4-15 10:52
肯定是单位怕与员工发生劳务争议时，员工以合同内容为举证材料。我单位也有这情况，合同双方签完后能不给员 ...

可是不给的话，劳动者可以用其他的方式证明劳动关系的存在

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[LV.4]偶尔看看III

32楼

发表于 2013-4-15 12:17:53 |只看该作者

小雨的理想发表于 2013-4-15 11:12
可是不给的话，劳动者可以用其他的方式证明劳动关系的存在

劳动合同不光是证明劳动关系是否存在，还会包括报酬、岗位、工作时间等方面内容。劳动者多数不懂或不全懂劳动人事方面的政策，在发现纠纷时很难拿出有效证据证明自己的合法利益受到不公平对待。

cocodqm

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[LV.6]常住居民II

33楼

发表于 2013-4-18 13:01:24 |只看该作者

经了解现实中有些公司是这样的，签两份，也让员工在劳动合同签收表上签字，表明已经签收，但就是不给合同给员工，这样主动权就完全掌握在公司手中，劳动部门查都没法查，因为员工已经签收了。。。。

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