给员工父母的年终福利该如何做？

酒糟鱼

学习了非常受用

若猪飞天

我觉得可以组织父母去体检的

phui

父母在乎的是心意和孝心，只要子女春节能准时回家，带什么都无所谓，不过贵企业有这个福利，无异于是锦上添花，但企业通过这个福利，是为了表达什么意愿或者是传承什么？假如是单纯的福利，用实物的话，前面说到的足浴盆、按摩器、制氧机、血压器、稍高档的杯子（定制成感谢员工父母的话）、挂历（定制来体现企业文化）......等等都行。其他如体检卡、购物卡、消费卡，但这些适用于城市，说不定被有些不消职能拿来用了，哈哈哈....随便说的，我一个兄弟企业去年发了2000多元的东西（全是米啊油啊的，很实用，但远地方回家很难带，也痛苦啊），我们公司原来搞过一次，送了2个杯子（浙江永康货）再加一床蚕丝被（江苏某厂做的，据说是全蚕丝的）送父母，杯子上是董事长的签名，现在父母都没舍得拿来用，蚕丝被他们说农村用不上（其实是好东西要留给我们用），说还是喜欢棉被。可怜天下父母心，春节回去吧，心意到了，比什么都强，愿大家都能回家（提前做好抢票准备）。

浅浅微蓝

给父母的礼物，挑实用的东西最好了。吃的用的都可以。
! J- X1 R0 a: U: E  p* M3 s' x5 N个人不建议直接给现金，毕竟礼物经过挑选、包装，更能传达心意。

karlosl

guansuyuan 发表于 2013-11-26 09:00
这项福利我公司还真没有，估计东北的企业有这项福利的也没几个。我感觉发个超市购物卡挺好的，一是老人都爱 ...

对于家是城市中的人来说,这个想法不错！但对于老家是农村中的员工的父母呢？有些地方根本就没超市,就算有超市估计家中的老人都没什么时间去逛，这是一个缺陷！

beidao

印有员工照片的水晶挂件之类的小礼品，再附上公司的一份感谢信。其实上了年纪的父母日常思念的就是自己的子女，但是由于工作的原因，不能随时都在身边陪着。