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楼主: 懒猫琪琪

HR新手如何快速成长？

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碧溪金沙

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11楼

发表于 2014-3-18 08:07:35 |只看该作者

行万里路,多总结多学习!

谦谦君子，广结善缘，碧溪金沙，写意枫桦！

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种在冬天

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举人

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12楼

发表于 2014-3-18 08:47:11 |只看该作者

首席招聘官发表于 2014-3-17 16:54
这个回复很专业，哈哈

啊，这个叫专业呀，看到其它人的回复都是学习总结类也。还以为此回复为最无厘头也

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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叶子晴

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13楼

发表于 2014-3-18 08:49:39 |只看该作者

刚开始先把各项流程熟悉，并会执行，即使不会懂得真正的内涵，等熟悉了再形成自己的处事风格，领悟其中的真谛，当然，基层要熟悉。

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懒猫琪琪	+ 10	很给力!

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中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

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myctt

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14楼

发表于 2014-3-18 09:09:02 |只看该作者

首先与各部门同事建良好的沟通交流方式，有一个好的人际关系，同事接受每一项工作并做好，不管大小事，从这里面不断的总结，平时多经管类书籍。将工作中的经验总结与书籍中的理论结合，转换成自己的认识，运用到实际的工作中，不断提高自己的能力，也同时在工作中有创新。不管是新手还是老手遵循：学习——思考——实践这三者的循环，必定会走向你既定的目标！祝大家在新的工作岗位上，走稳走好走的更远！

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平安幸福

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15楼

发表于 2014-3-18 09:15:39 |只看该作者

首先要把自己企业的人事业务熟练起来,再找些同行的朋友们多交流多沟通,看看别的企业是如何运作人力资源管理的.

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懒猫琪琪	+ 10	多交流

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duli52099

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[LV.7]常住居民III

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16楼

发表于 2014-3-18 09:20:37 |只看该作者

1、定位很重要，想当一个好的HR，要先当一个好人，热爱生活，积极向上，乐于助人，有坚韧不拔的品格；
2、内因是基础，想当一个好的HR，要自己努力，多“看”理论知识，多“听”前辈箴言，多“记”优秀作业模式；
3、外因很关键，想当一个好的HR，企业平台很关键，有优秀的领导引路，在好的项目中历练；
4、回顾有必要，想当一个好的HR，经常回顾总结，直面现状，勇于突破，适时调整。

另，根据自己的经历，还有一条：身体是本钱，哈哈~