- 最后登录
- 2015-9-1
- 注册时间
- 2014-2-12
- 威望
- 18
- 金钱
- 7183
- 贡献
- 5443
- 阅读权限
- 150
- 积分
- 12644
- 日志
- 0
- 记录
- 0
- 帖子
- 362
- 主题
- 12
- 精华
- 0
- 好友
- 8
   
签到天数: 130 天 [LV.7]常住居民III  - 注册时间
- 2014-2-12
- 最后登录
- 2015-9-1
- 积分
- 12644
- 精华
- 0
- 主题
- 12
- 帖子
- 362
|
spcchenyue 发表于 2014-7-3 17:06 : w2 g. \. n# w: ?: s
哈哈,把劳动合同当成劳动合同法了。
, i- ]) n( k7 y. ~1 D9 f不好意思啊,我表达有误。是企业与员工做合同变更的条件,现在我面临的疑惑是:如果一名员工从技术员 升职为 工程师,及工程师升职为 经理。这种情形需要与员工做合同变更吗? 谢谢 |
|