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楼主: spcchenyue
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[转载] 学渣离职记:挂科14门到年薪20W,HR们你怎么看?!

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发表于 2014-9-11 21:29:59 |只看该作者
好好学习
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发表于 2014-9-11 23:07:35 |只看该作者
人的学习,就是一个不断超越自我的过程,首先恭喜楼主获得OFFER。且不谈是真是假,其中信息其实真的值得每一个人去思考。我也是在现在单位里,入职HR部门两年,曾经面临被退回、不被领导重用看好的境地。人最重要的,是要重视起自己,定为自己,重视自己,觉得自己能够成为最优秀的人才,然后朝着这个方向,去工作、去学习,去要求自己,逼着自己去工作、逼着自己去学习,慢慢的,就会成为你想要的。每个HR的心中,都有一个总监梦,愿楼主在这条路上越走越远,越走越好。
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发表于 2014-9-12 11:17:48 |只看该作者
spcchenyue 发表于 2014-9-11 10:44
. l. s" E0 O. Z4 W) A6 \& t我很好奇这家公司HR是如何发现了你这位同学的特别之处的?通过哪些方面来做出录用的决定的? ...

, p: E# f# Z3 D+ X7 ~7 F我也很好奇,所谓萝卜青菜,就是看中了呢
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发表于 2014-9-12 11:49:26 |只看该作者 |楼主
乐山水 发表于 2014-9-11 16:11 4 Q; t2 J9 g6 T% _- F
估计此人作为应届毕业生求职时,被刷了不少次。除非他显示出与招聘岗位要求相匹配关键能力 ...

# u3 }. `1 @8 L) _: d嗯,这个观点认同,在面试的过程中显示出与招聘岗位要求相匹配的的关键能力。
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发表于 2014-9-12 11:50:48 |只看该作者 |楼主
折射的阳光 发表于 2014-9-11 16:38
9 p. B( v% h  I  [6 f1 U, Y成绩和成就没有必然联系,挂科多少门和年薪多少相关性是多少?挂科只是烟幕弹,年薪20W才是结果,而这个结 ...
8 u) \$ V. Z5 e6 h& W% w3 _
问题是我们如何判断这样情况的人的能力?
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发表于 2014-9-12 12:00:57 |只看该作者 |楼主
ken100 发表于 2014-9-11 17:16
/ r9 v2 p7 W/ }我觉得我现在的工作情况就像在混日子,在垄断行业里面干着和外部脱节的工作,看了这篇文章,很想辞职重新找 ...
! K7 b4 }9 B0 S; J) E1 y, _
我不太认同你的看法,如果现在的公司工作强度和压力较小,你完全可以利用空闲的时间多学习和思考,当你有合适的机会是,你就可以一飞冲天了。
! _1 D5 x5 {, g% ]" H  O
# t/ J9 y2 H1 |. ^建议楼主认真参看一下此帖,或许对你有所启发:
! @+ B6 h  A2 e! b2 s" g) g# s& a* N8 i. s& P
三个月内怎么获得三年的工作经验?/ W6 `8 W" j# R- ^6 e/ C& [' u
http://bbs.chinahrd.net/forum.ph ... &fromuid=729403
& {" E( k* Y9 |- w* |9 Z
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发表于 2014-9-12 12:34:24 |只看该作者
跟着前辈学习啦~
路漫漫其修远兮,吾将上下而求索!
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发表于 2014-9-12 18:18:50 |只看该作者
spcchenyue 发表于 2014-9-12 12:00 4 b7 I2 [1 L& k9 y0 b0 `' W
我不太认同你的看法,如果现在的公司工作强度和压力较小,你完全可以利用空闲的时间多学习和思考,当你有 ...
2 D- @2 p! |! y/ _$ J) c9 z
嗯,谢谢,我先看看
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发表于 2014-9-15 09:38:23 |只看该作者
是啊! 我相信也越来越相信 机遇真的是可遇而不可求的! 但是必须要有敏锐的目光,能够识别机遇,从而抓住机遇。
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发表于 2014-9-15 10:19:41 |只看该作者 |楼主
yazhi999 发表于 2014-9-15 09:38 6 j8 p- a5 U9 B: d( `3 ^
是啊! 我相信也越来越相信 机遇真的是可遇而不可求的! 但是必须要有敏锐的目光,能够识别机遇,从而抓住 ...
: S9 O! _" r& d. V1 k- N+ w+ ^
哈哈,强烈认同!~
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