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[原创] 怎样给一个新的公司架构组织形式?

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发表于 2005-10-11 09:52:00 |只看该作者 |倒序浏览
我刚刚从事人力资源工作,可以说没有任何经验,现在公司要建一个新的工厂,老板希望我能对新公司的搭建各个方面都提出一些自己的看法,可是我自己也没什么经验,不知道该如何下手....哪位有经验的前辈能否指点一下? 9 D7 T5 s" J+ y. {# |) k谢谢拉!

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沙发
发表于 2005-10-11 11:20:00 |只看该作者

RE:[原创] 怎样给一个新的公司架构组织形式?

公司的性质?不同的行业组织架构是不同的.
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发表于 2005-10-11 11:25:00 |只看该作者 |楼主

RE:[原创] 怎样给一个新的公司架构组织形式?

主要是一个加工厂,需要进口原料,然后销售加工产品,还涉及原料的储存等.
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发表于 2005-10-11 12:53:00 |只看该作者

RE:[原创] 怎样给一个新的公司架构组织形式?

熟悉新工厂的操作流程,合理设置部门、岗位,建立各方面的管理制度。以后就看实施的情况啦!
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发表于 2005-10-11 13:43:00 |只看该作者 |楼主

RE:[原创] 怎样给一个新的公司架构组织形式?

小飞鱼说的对的,不过这个工厂现在刚开始动工,至少半年才能建好.这个时候怎么熟悉呢?
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中人网雪山杯(2003-2010)

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发表于 2005-10-11 13:44:00 |只看该作者

RE:[原创] 怎样给一个新的公司架构组织形式?

如果是老产业新项目,那根据你们的基础进行设置也是未尝不可,不过初建期部门职能的分配肯定是综合性的。
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发表于 2005-10-11 17:55:00 |只看该作者

RE:[原创] 怎样给一个新的公司架构组织形式?

你这样问,我看大伙很难答。要看你们是公司什么类型的,还有人数是多少?[EDIT]用户“聆伶”于2005-10-11 17:58:11编辑过此帖。[/EDIT]
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发表于 2005-10-11 23:35:00 |只看该作者

RE:[原创] 怎样给一个新的公司架构组织形式?

把你的基本要求说一下,我可以帮你。
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发表于 2005-10-12 09:50:00 |只看该作者 |楼主

说一下基本情况

是这样的,确实如mrmayou所言,是老产业新项目,新建的工厂规模比老厂子大了很多,老板对此寄予很高的期望,希望公司借此有个很大的发展,所以对新公司的整体要求都很高. , m# G% a4 z" s8 [企业的性质呢,我前面说过,就是一个加工厂,具体加工什么我不方便透露,大家原谅.主要工作流程应该是这样的:公司从国外进口原料,储存在港口,然后工厂进行加工,对加工出的产品进行销售.现有的工厂呢,我觉得部门的设立是没有问题的,但是老板不太满意,有不少不太合理的地方,所以想要一个比较新的结构,具体现有工厂的弊端,我也说不太清楚,因为我也不在那边的工厂工作. 3 q) X" M+ G5 Z, ]$ V新建的公司呢,人数估计在100左右,因为机械化程度还是挺高的.老板是希望这个公司能用现代化的管理理念和方式来操作,但是再具体呢,我也弄不清楚,反正就是挺先进的东西就好,当然,合理的是最好的. / ^1 d: }) j/ N6 I! z不知道我这样介绍行不行? ( f: N. O3 C8 ~( P* p谢谢各位先了
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发表于 2005-10-17 14:19:00 |只看该作者

RE:[原创] 怎样给一个新的公司架构组织形式?

可以设人力资源部,行政部(行政、勤杂、保安、总务),经营部(策划、计划、物控、仓务),QA部(QC、IQC、PQC、QA监察、ISO9000办公室)、制造部(制造本部、生产、PE),财务部,信息中心等。
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