winnie.w 发表于 2007-7-12 00:00:00

RE:[转载] 一位应聘者的信(做HR的必看)

虽然说能理解~
请不要太过于偏激~年轻人也许对人情世故\待人接物不够老练~
我们原谅他

winnie.w 发表于 2007-7-12 00:09:00

RE:[转载] 一位应聘者的信(做HR的必看)

其实我也遇到过这样类似的经历:
我去应聘人力专员,面试我的是人力专员,一小伙子,估计比我大不了多少.他面试我的时候竟然问我人力资源的八大模块是什么?我没回答全,他竟然冷笑了一声.结果,我被招进去,他却被炒鱿鱼了~

兜兜里全是糖 发表于 2007-7-12 13:42:00

RE:[转载] 一位应聘者的信(做HR的必看)

个人认为从事HR工作,工作技能仅仅是最基本的要求,其实个人的综合素质才是从事HR的基石!
我们都问问自己,是不是每个应聘者咱们都给予了回复,咱们是不是能从心底了去体会应聘者的心情!
如果没有,从自身做起,哪怕你再忙,请给应聘者一个准确的答复!

e633 发表于 2007-7-13 15:54:00

RE:[转载] 一位应聘者的信(做HR的必看)

五指有长短

jennyjiang12 发表于 2007-7-26 17:22:00

RE:[转载] 一位应聘者的信(做HR的必看)

chinadancy 发表于 2007-7-30 11:56:00

RE:[转载] 一位应聘者的信(做HR的必看)

尊重他人就是尊重自己。

巩灿 发表于 2007-7-30 15:57:00

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华硕吧

林均 发表于 2007-7-31 10:37:00

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goldrong 发表于 2007-7-31 12:12:00

wei sha

为什么必看

天津龙华 发表于 2007-8-1 10:47:00

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这种事情很多
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