回复：有奖调查：企业管理如何应对高油价？
3、您的单位是否会考虑推行4天工作制？不可能
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1、您认为中国的油价上涨会对企业管理造成什么影响？企业运营成本增加；公出/出差人员的补贴标准可能要考虑相应增加；私车补贴等相关福利也有可能调整。但福利及补贴的调整都只是可能。
2、您的单位是否有计划采取措施应对不断上涨的油价？
暂时没有。没有这么迅速。
很多人看到员工生活成本上升、CPI上涨就会想到调薪。但其实很多企业调薪是靠制度的，调薪的广度和幅度是员工绩效表现、企业盈利情况、员工企业工龄、职位等级等等因素结合考虑而做出的决策，并且每年年初企业对于工资总额也会有一定预算。不是说调就能马上调的。我看大部分企业也未必会把CPI作为调薪很重要的参考依据。我觉得我们企业就没有考虑到这一点。就拿应届生起点工资来说，从也许是2002年左右到现在都没有调整过，怎么可能与时俱进考虑CPI？
3、您的单位是否会考虑推行4天工作制？
如果国家作出相关规定，我们公司一定会执行。否则不太可能。不过我倒是很支持4天10小时工作制呢~~不过现在的5天8小时工作制很多企业都难以执行呢~~~还有些企业加班也不支付工资。。。都是问题啊~~~
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我们公司是小型汽车销售公司，油价对我们的影响暂时还不太明显，但这个月销量下降了。4天的工作制的确比较难
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讨论：1、您认为中国的油价上涨会对企业管理造成什么影响？ 企业整体经营成本会上升，对于运输等行业影响更大。
2、您的单位是否有计划采取措施应对不断上涨的油价？ 到目前为止未听说有什么对策
3、您的单位是否会考虑推行4天工作制？ 个人意见：毫无可能性
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1、您认为中国的油价上涨会对企业管理造成什么影响？答：油价以及其他物价上涨的情况下，员工的日常支出增加，在薪酬水平低于市场中位线的情况，不利于企业留人
2、您的单位是否有计划采取措施应对不断上涨的油价？
在实行的弹性福利项目中，增加油价补贴
3、您的单位是否会考虑推行4天工作制？
4天工作制只可能适用于公务员、事业单位，不适合竞争性行业企业。
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1、您认为中国的油价上涨会对企业管理造成什么影响？油价上涨必然导致人们生活成本的增长，员工肯定会期望薪资福利适当增加。特别在招聘新员工时，期望薪资会有所提高，用人成本会有增加的可能性，如果增加了新员工的工资，那对同岗位的老员工是不公平的，如果影响严重的话，会导致员工情绪恶化，影响工作积极性，流动率会增加。这样循环，会不利于整个企业的稳定和发展。
2、您的单位是否有计划采取措施应对不断上涨的油价？
目前还没有，可能会考虑适当增加每月的车贴、饭贴。
3、您的单位是否会考虑推行4天工作制？
不可能，本来就是研发型的企业，对研发进度要求很高，采用4天制会严重影响整个企业正常发展。
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油價上漲，運營成本增加，但是我們公司是做船舶代理的，暫時沒有受到多大影響。目前就廣州的情況來說，不可能四天工作制，也沒有必要，美國地大人少，住的地方離工作的地方可能要1-2小時的車程，油價升了，必然增加支出，但對於廣州來說，這個情況不會出現，油價漲了，就不要開車羅，坐地鐵和公交車都是一樣啦。
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所有的单位都不可能推行4天工作制。回复：有奖调查：企业管理如何应对高油价？
1、您认为中国的油价上涨会对企业管理造成什么影响？影响不会太大，因为有私家车的员工必竟是少数
2、您的单位是否有计划采取措施应对不断上涨的油价？
还没有具体措施
3、您的单位是否会考虑推行4天工作制？
只要国家规定，我想会的
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1、您认为中国的油价上涨会对企业管理造成什么影响？肯定会有影响，油价上涨会增加公司运营成本，而且也会导致员工的生活成本增加，员工对薪酬的期望值会更高
2、您的单位是否有计划采取措施应对不断上涨的油价？
分批普调工作资
3、您的单位是否会考虑推行4天工作制？
可能性不大