angellei126 发表于 2008-10-20 16:33:00

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也谈一下我的感受:
1、认真细心,将本职工作做好。
2、想到的事情赶紧做,有什么好方法赶紧实行,不管是不是你的“领地”,好处落在谁身上。
3、少说话,少议论。但如果是对工作有益的,可和同事一起探讨,寻求更好的方法。
4、虽然有所谓的办公室哲学或办公室战争,但要装作不知道,将工作干好了,别人干不好的你干好了,别人再怎么着也没用。
5、放低姿态,在工作中向任何同事请教你不会的问题。

752570802 发表于 2008-10-23 15:25:00

回复 1F 风一样的女子 的帖子

我认为首先是要认同你的上司,在认同你的上司领导后再去表现自己的工作能力。在一个体质健全的公司、并正已良性发展的公司工作能力是首要的。

爱吃辣椒 发表于 2008-10-25 11:54:00

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要防止有些心术不正的人耍阴谋整你!

Sathya 发表于 2008-10-28 10:31:00

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一、学会自省 不要什么事情都觉得自己做得是对的
二、学会换位思考 站在领导的角度想想应该怎么做 为什么要这么做
三、多交朋友,特别是同一个圈的 共同探讨进步

星星湖 发表于 2008-10-31 11:51:00

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没什么建设性意见么?我也是新人

reity 发表于 2008-11-10 22:40:00

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原帖由 金色太阳花 于 2008-9-22 1:13:00 发表
建议去看看《杜拉拉升职记》,本论坛有下载的。

恩,没错,这个挺好

东篱先生 发表于 2008-11-12 16:23:00

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在职场中作为其实挺累的,很多时候其实是要丢掉自尊的,否则,有可能你一天也生存不下去。但为了生活,为了生活的好,只有学本领,只有学习忍气吞声,只有抛弃自尊。因为太个性是不能被大多数人接受的,尤其是新人。

haidong911 发表于 2008-11-13 17:24:00

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1、 “从小事做起,学会吃亏,与他人合作”2、少抱怨、少空谈、积极主动,多干实事3、 “大家好,才是真的好”
1.以最婉约的方式传递坏消息句型:我们似乎碰到一些状况…  
2.上司传唤时责无旁贷句型:我马上处理。
3、.巧妙闪避你不知道的事句型:让我再认真的想一想,三点以前给您答复好
4.恰如其分的讨好句型:我很想听您对某件案子的看法…… 吗?
5、承认疏失但不引起上司不满句型:是我一时失察,不过幸好……


初小学生 发表于 2008-11-14 15:03:00

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看了这么多,我是非HR,归根主要有几点比较深刻:
1,跟领导的立场站在一起
2,少说话,多做事
3,办事要办成事,要么不要办。
4,建立内部关系网,多学习。

ROSY我本善良 发表于 2008-11-21 11:02:00

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谦虚、谨慎。
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