Rainemao 发表于 2003-5-27 11:16:00

同意

以下是引用孙奇志在2003-5-27 10:37:38的发言
其实你没有必要非要按标准格式来的，岗位说明是要告诉大家应该在什么时候做什么事情的，你只需要按照公司的实际情况来做就可以了，具体的格式有没有都可以，当然也可以先参考一些相关的资料了，这些大家都提供了，我就不多说了。
**************
我就是这样写的，参考后，再结合自己的需要做出一此特色来就OK了

一二一 发表于 2003-5-27 14:05:00

中人网上下载

前时间我在老版中人网上下载了一个岗位说明书，模式挺好，如果你想要，我可以发给你

天涯四海游 发表于 2003-6-4 11:12:00

没有标准

职位说明书这个东西是没有标准格式的，反映内容与侧重要求各不相同，只要从实际出发，把岗位实质表现出来就是好的职位说明书

lyyzhj 发表于 2003-6-4 15:55:00

我也需要一份

以下是引用一二一在2003-5-27 14:05:13的发言
前时间我在老版中人网上下载了一个岗位说明书，模式挺好，如果你想要，我可以发给你
**************
谢谢！
lyyzhj@163.net

猪保长 发表于 2003-6-4 16:43:00

请给我也发一份

Quote:

原文作者：一二一
前时间我在老版中人网上下载了一个岗位说明书，模式挺好，如果你想要，我可以发给你


请给我发一份，rain_sy@sina.com,谢谢！

真心爱人 发表于 2003-6-4 16:45:00

给我也来一份

多谢老兄。
bqs1217@ykdtk.com

好了 发表于 2003-6-5 10:10:00

从工作分析开始做起

虽然管理工具中有，而且还很全面，但切记不可照搬，要结合公司的实际，否则就是浪费成本

泡猫鼠 发表于 2003-6-5 18:00:00

先做工作分析

先做工作分析

linda 发表于 2003-6-17 09:59:00

也发我一份，谢谢。linda@aomeisoft.com

以下是引用lyyzhj在2003-6-4 15:55:23的发言
谢谢！
lyyzhj@163.net
**************
也发我一份，谢谢。linda@aomeisoft.com

易之道 发表于 2003-6-22 08:13:00

我也需要！谢谢！

jally558@hotmail.com
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