论坛 › 绩效管理 › 企业如何才能建立有效的绩效管理体系？

ronchan1988 发表于 2012-5-23 22:50:51

学习了，THANKS for sharing

fancl1016 发表于 2012-5-24 10:50:43

谢谢分享

任川其 发表于 2012-5-27 13:17:23

上海诚捷装订设备有限公司技术力量雄厚。公司本着“诚信”“进取”“务实”“创新”的企业精神，从事二手印刷、装订设备的转让、出售、回收、维修及翻新。以优异的品质，具有竞争力的价格，快捷的供货和良好的服务，专业为客户提供各种进口装订机系列。
      目前销售的产品：马天尼骑订龙、马天尼胶装龙、海德堡折页机、MBO折页机、马天尼电脑锁线机、切纸机、三面刀、皮壳机、圆盘包本机等，另公司还提供各种装订设备的配件及售后服务。
      质量理念：对质量的要求是每天能提高一点点，否定自己、超越自己，人无我有、人有我新。
      企业理念：诚信、进取、务实、创新。
      做人理念：真实、真情、真挚、真切。
      交友理念：未合作，先交友，一次合作，终身%E

芙蔓冰雪 发表于 2012-5-29 14:02:52

谢谢分享~~~

lhyyong 发表于 2012-5-30 13:31:26

绩效管理值得细细研究

lhyyong 发表于 2012-5-30 13:36:43

研究优秀企业的成长之路应该很有实操性

视觉822 发表于 2012-5-31 13:32:05

专业的东西   分享了啊  哈哈  

subway_jj 发表于 2012-5-31 14:28:47

这个课件做得非常全面，谢谢分享

回眸谁浅笑 发表于 2012-6-1 14:29:18

期待楼主更多分享

sdzdh2010 发表于 2012-6-1 16:37:58

薪酬是公司对员工的承诺，绩效是员工对公司的承诺。非常好！！！

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