论坛 › 员工关系与劳动法 › 有关于未签订劳动合同的典型纠纷分析

greaterada 发表于 2017-4-19 08:34:52

学习案例，谢谢分享

moring 发表于 2017-5-5 17:33:27

学习下劳动关系的处理，最近遇到的该类问题比较多

bhxqgwh 发表于 2017-5-10 16:48:45

学习专家分析

樱樱蓝 发表于 2017-6-22 21:23:07

马一个！！

famousfu 发表于 2017-6-23 13:53:20

第二个案例没有双倍工资

66893145 发表于 2017-8-14 14:27:57

谢谢分享，帮顶

疏影淡淡 发表于 2017-9-27 16:36:02

XUEXIYIXIA

赤色水晶 发表于 2017-9-29 10:14:57

xuexixuexi

wnzbing 发表于 2017-10-10 17:14:53

学习学习

lvwei851123 发表于 2017-10-24 15:58:09

枫雨林 发表于 2012-1-26 08:26 static/image/common/back.gif
一、的双倍工资的仲裁时效如何认定？
      案例一：
1、《劳动合同法》自2008年1月1日才正式实施，因此， ...

讲得太好了，学习了！谢谢

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