steven05lm 发表于 2013-12-11 17:55:13

喜欢这样的!

胡-然 发表于 2013-12-12 14:18:59

今天上午刚发生的一个面试,面试HR人员的,一个很漂亮的小女生,刚坐下就问我她应聘的是什么工作,不小心给忘了。。。

Fdaisy 发表于 2013-12-13 10:48:21

我遇到一个面试者,男的10年的工作经验,面试hr经理,穿着皱巴巴的西装,自我介绍的时候找不着重点,啰啰嗦嗦介绍了半小时,要命的是有严重的口臭,眼屎,头皮,真心怀疑他来之前有没有梳洗

li晴空 发表于 2013-12-20 16:48:30

对于那些极品简直欲哭无泪

义果 发表于 2013-12-24 15:38:54

kkkkkk

sybil1984 发表于 2013-12-27 10:35:51

我觉得我印象最深的基本都是毕业没多久的“孩子”
1、曾经面试一个90后的女孩儿,应聘置业顾问,从说第一句话开始就嗲气十足,很扭捏,家境应该很好。问到上学的时候,家里给多少生活费(她是本地人),告诉我们2500,我就问她剩下的钱一般怎么安排(因为这个标准对于在本地上大学的本地人,绝对属于比较高的),她很惊讶,说怎么会剩下呢?吃吃饭就没有啦!然后当我介绍到这个岗位是单休,她张大了嘴:“啊???那你们不是很辛苦么??多累呀!!”当问到她对自己发展的想法时,她毫不掩饰告诉我:“我就想找个不累的活儿,也不用加班,天天坐办公室就行……”这可是面试呀,我们还是本地很著名的企业,就这样毫不掩饰………………

2、我们公司面试流程比较长,董事长的时间一般很难约,曾经有一个工程师,挺年轻一小伙儿,过了人力资源和专业领导的面试,从第二天开始就每天打一个电话问我什么时候安排总经理面试,好不容易安排了总经理面试,又每天一个电话问我什么时候安排董事长终试。我理解他对我们公司的渴望,刚开始还保持好的态度,跟他解释我们的流程,后来一看到来电显示,就让同事接电话了。更奇葩的是,后来有一天,他竟然亲自跑到公司来,找我,问我是不是不要他,所以一直没消息,说着说着就开始哭了,跟我说:“姐,我真的特想来咱公司,我在这边房子都租好了……”老大个子,就站在我们公司的前台开始哭!!!
虽然他最后通过了终试顺利入职,但是这段经历太让我难忘了!!!我想说,招聘需要技巧,作为应聘者,是同样需要技巧的,并不是一片热血丹心就一定会有好的结果,应聘技巧,也会体现候选人的思路和性格!!!

风中火烛 发表于 2013-12-31 15:10:22

面试一个人事专员!过来的人说面试的HR主管,因为是平级,但是在不同的事业部上班,结果人家来了句,没有HRM吗?没有HRM的话他就走了,我说那你先回去吧!从简历上看实力并不是很强,好这么傲气,从哪里来到哪里去吧{:5_228:}

风中火烛 发表于 2013-12-31 15:15:20

Fdaisy 发表于 2013-12-13 10:48 static/image/common/back.gif
我遇到一个面试者,男的10年的工作经验,面试hr经理,穿着皱巴巴的西装,自我介绍的时候找不着重点,啰啰嗦 ...

面试HRM,还有让人自我介绍的?结果还做自我介绍了?挺新奇的!

沧海蝴蝶02 发表于 2014-1-4 08:45:01

看看,有时候真的很搞笑

DTEZ 发表于 2014-1-7 14:29:03

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