平安幸福 发表于 2014-5-8 20:18:05

zdm73 发表于 2014-5-8 14:15 static/image/common/back.gif
只要这个企业存在,就是企业文化,企业文化包含企业所有的生产经营活动,每个企业的企业文化是不同的,也是在不 ...

谢谢讨论

平安幸福 发表于 2014-5-8 20:19:19

蒾纞 发表于 2014-5-8 15:02 static/image/common/back.gif
(转)企业文化应是一种共同的意识,且这种意识较其他企业而言是有区别的,这是企业长期经营下来所形成的一种 ...

比喻恰当,让我加深了对企业文化的理解,谢谢讨论

平安幸福 发表于 2014-5-8 20:19:32

无与伦比369 发表于 2014-5-8 15:03 static/image/common/back.gif
在我现在的小公司,老板的想法就是我们的企业文化。

谢谢讨论

平安幸福 发表于 2014-5-8 20:23:15

dan0712 发表于 2014-5-8 15:07 static/image/common/back.gif
公司不大,从成立至今15年有余,15年的做人、做事行为沉淀形成了如今的共识,也可以说是企业文化——和谐、 ...

我跟你的理解一样,企业文化是一个企业多年后自然而然沉淀的共识,不是一朝一夕就有的,更不是某个从事企业文化岗位的员工制定出来的书面手册。

平安幸福 发表于 2014-5-8 20:25:07

冰镇曼陀罗 发表于 2014-5-8 15:32 static/image/common/back.gif
真正的企业文化说白了,就是员工的共性。我的第一家公司制造业,很注重企业文化建设,员工行为模式、价值观 ...

我现在的企业就像你说的第二家企业。希望自己今后有好运能到你说的类似第一家企业工作,董事长亲自讲课。

平安幸福 发表于 2014-5-8 20:25:27

咙地咚 发表于 2014-5-8 16:28 static/image/common/back.gif
本人处在私人小公司 感觉企业文化就是老板文化

谢谢讨论

平安幸福 发表于 2014-5-8 20:25:47

奈文摩尔 发表于 2014-5-8 16:35 static/image/common/back.gif
企业文化很简单嘛:一个企业的做、想、行、识都具备自身的特色,将文字口号转化为实际的一种现象
仅有文字 ...

谢谢讨论

武子枫 发表于 2014-5-8 22:28:51

有历史积淀才有文化,有了有文化的人,哪能叫企业文化?创业开始是老板文化,积极发展是寻求文化,50年以上基本算是理念文化吧。

平安幸福 发表于 2014-5-9 07:41:54

武子枫 发表于 2014-5-8 22:28 static/image/common/back.gif
有历史积淀才有文化,有了有文化的人,哪能叫企业文化?创业开始是老板文化,积极发展是寻求文化,50年以上 ...

谢谢讨论

寂寞森林 发表于 2014-5-9 09:11:29

企业文化确实貌似很高深,但是平时我们说的企业文化其实也用不着那么高深,说白了,我觉得企业文化就像小学中学时候的班风班训一样,我们这个班集体要达到什么样的目标,首先得有班主任掌控方向,这个时候班主任的方向就基本上决定了这个班级的方向,比如说我们要在学习上达到什么程度,其他活动中取得什么名次,这应该就是班级文化很集中的体现。
接下来就是班长已经班级领导班子的带领,各个部门分工合作,但是主题肯定都是一致的。
所以,我觉得企业文化也可以这么理解吧
页: 1 2 3 4 5 [6] 7 8
查看完整版本: 大家是如何理解企业文化的