风海逍遥
发表于 2014-7-1 22:14:45
裁员前进行360考核,排名垫底的进行调岗,不服从调岗的裁掉。现实环境是企业不愿支付补偿金,有提出异议的就双方协商个别处理
发表于 1970-1-1 08:00:00
好学习天向上
发表于 2014-7-15 10:50:27
风海逍遥 发表于 2014-7-1 22:14 static/image/common/back.gif
裁员前进行360考核,排名垫底的进行调岗,不服从调岗的裁掉。现实环境是企业不愿支付补偿金,有提出异议的 ...
处理方法很公正,