论坛 › 员工关系与劳动法 › 谈“其实员工离职也可以是好事”

海綿寶寶 发表于 2014-10-29 16:07:02

liangyali 发表于 2014-10-23 21:13 static/image/common/back.gif
我想学习一下，在那种离职率低的企业，员工呢不思危不上进，没有活力，这样对企业发展前景很不利，作为一名 ...

这位家人想的问题很好，其实这个正是关键

瀞瀞的记忆 发表于 2014-10-29 16:09:42

人人手中捧着一个铁饭碗，没有危机感。企业很危险

liangyali 发表于 2014-10-29 20:25:10

海綿寶寶 发表于 2014-10-29 16:07 static/image/common/back.gif
这位家人想的问题很好，其实这个正是关键

我没有经验，那应该怎么做呀

宗永生 发表于 2014-10-30 23:12:37

这点做好很不容易，特别是在现在社会重现实爱面子的风气下，能做到实属不易

heng2326sun 发表于 2014-11-3 15:34:42

正常的员工流动是好事。

dreamflyup 发表于 2014-11-17 16:15:06

公司离职是很正常的现象，只要不流失人才对公司就不是损失，反而能节省一部分开支。

kasper 发表于 2014-12-2 22:52:06

确实时间好事，流水不腐。

kasper 发表于 2014-12-2 22:52:14

确实时间好事，流水不腐。

田桂芳804 发表于 2014-12-9 13:57:44

凡事有好有坏，应用好鲶鱼效应也不错

查看完整版本: 谈“其实员工离职也可以是好事”