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员工关系与劳动法版主： yangyanfen, 好学习天向上, 小差火, 俊汐, HR剑客

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5 参保就医不用先垫钱今年80%地区医疗费用即时结算

09-03

14 出差路途中赶上双休日或节假日算加班吗？! heatlevel

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09-03

3 关于精神病员工劳动合同解除问题

09-03

5 拿这样的主管怎么办 agree

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09-03

4 试用期，有哪些误区？

09-03

10 职业危害告知 ...2

09-03

20 迟到了，你该怎么回答 heatlevel

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09-03

23 有关医院假条的问题讨论 heatlevel

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09-03

5 企业可以停产为由终止合同吗？

09-02

4 企业员工到底有医疗期吗？

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8 旷工三天视为自动离职，这个怎么处理

09-02

6 关于签订劳动合同，有几个疑问大家讨论下

09-02

4 单位依据规章制度解除合同是否合法

09-02

3 关于劳动合同，征求下大家的看法，谢谢！

09-02

10 单位是否要对厨师的死承担责任？ ...2

09-01

0 天津被征地农民城镇就业应上城镇职工养老保险

09-01

2 哺乳期违法解除劳动合同后果是什么？

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3 广州拟定欠薪应急金法防老板走佬员工无工资

09-01

2 竟业限制经济补偿以工资形式支付，合法吗 agree

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09-01

3 新员工

09-01

17 是否要申请仲裁？ heatlevel

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09-01

5 业务员的劳动合同问题

08-31

25 [真实案例]如何处理员工预谋的集体请假 heatlevel

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08-31

8 想向各位请教一下

08-31

2 主管在沟通时常见的错误分析 agree

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08-31

4 被动离职的员工如有培训违约金的情况，应如何处理？

08-31

11 请问大家公司关于女职工哺乳假是怎么规定的? ...2

08-31

1 关于跳蚤是否可以依法与公司解除劳动关系？

08-31

6 录用一名员工 agree

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0 《无锡市流动人口计划生育工作条例（草案表决稿）》公布

08-31

1 广西实施《中华人民共和国妇女权益保障法》办法

08-31

0 要不到工资韩国人告公司索赔58万余元

08-31

5 要最好的团队还是最好的个人？ agree

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08-31

10 这样的老总。。。。。。。。。。。。。 ...2

08-30

4 如何让老板接受你的意见？

08-30

43 员工提出离职后的三十天的问题 heatlevel

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08-30

7 吸收合并全资子公司是否需要变更劳动合同书

08-30

12 这属于试用期吗 heatlevel

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08-30

2 户口迁出时丢失，如何落回原籍

08-29

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