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5 【HR经验贴：离职1、3、6现象】

HRM一枚

泓霖

04-10

4 求员工信息管理软件或好的操作方式分享？ attachment

beeyao

人力资源

04-10

3 意外伤害

沈全利

人力资源

04-10

3 如何离职,辞职是否有补偿金 agree

滴答滴答

bboi

04-09

8 女子称怀孕后被公司排挤致流产要求认定工伤

msbchine

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04-09

4 无固定期限合同改签为有固定期限合同

xbwan

04-09

7 我的这个朋友要如何签劳动合同

莼潶铯

人力资源

04-09

1 咨询劳动合同时间签订时间链接问题

ttm316

itami-jz

04-09

10 职工已缴纳社保满15年，办理内退并领取两个月养老.金后... ...2

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04-09

2 企业为员工续交养老保险的风险？

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04-09

27 医疗期劳动合同的解除问题及相关争议 attach_img

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only麦小

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04-09

12 关于雇佣超龄不能买工伤保险的员工 ...2

聆风听雨

人力资源

04-09

4 离职不办手续，公司应该怎么应对

水涵空

晏然07

04-08

15 有关公司裁员问题 ...2

shinavy

景逸轩

04-08

6 关于试用期后不转正问题咨询各位

jasonlau

管水

04-08

18 关于产检假 ...2

倔强的地

景逸轩

04-08

11 已到退休年龄的是否有经济补偿金 ...2

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xbwan

04-08

24 劳动合同法修改对于劳务派遣的影响有多大？如何规避？ agree

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liuping8

04-08

13 申请综合工时和不定时工时 attach_img

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王小白mo

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2 职业经理人圈子

hyp2013

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04-07

13 解除劳动关系的策略及常见搜集证据方法 ...2

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04-07

19 劳动合同问题 heatlevel

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jayhang

04-05

6 关于非全日制劳动合同和全日制劳动合同的区别

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9 人力资源管理必读：单位不准对员工罚款扣钱，否则必罚！

Derek128

七天0七

04-05

12 合同到期不续签的一个问题 ...2

zidena

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04-04

3 合同到期公司单方面终止劳动合同，年终奖的问题。

阿噜2003

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04-04

14 怀孕女员工不肯接手其他工作，也不肯离职，怎么处理？ ...2

宝宝笑筱

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04-03

10 关于劳动合同到期续订的问题 ...2

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20 兰泉点评《劳动合同法》修正案 digest

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04-03

14 留存新员工的方法 ...2

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04-03

0 【员工离职的13大原因】 agree

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04-03

2 劳动争议仲裁委员会关于劳动争议案件意见 attachment

格格驾到

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04-02

44 HR应当解的七个社会保险问题 agree

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04-02

19 遇到这么一个前台，你会怎么办？ ...2

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人力资源

04-02

205 （调查）HR，你考虑过转行么？ heatlevel

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五两饭

04-01

17 用人单位未约定劳动报酬标准及未提供劳动保护的法律责任 ...2

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嘟嘟2013

04-01

12 重点解读2011年7月1日生效的社会保险法 agree

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03-30

3 以不能胜任工作岗位辞退员工是否合理

懒猫琪琪

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03-29

3 解除合同证明的落款怎样写规范？

小橙王子

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03-29

15 竞业限制协议解除争议及拟定竞业限制协议注意事项 ...2

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天蚕奋斗

03-28

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