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给自己开这样一个帖子,是希望自己可以每天反省自己,每天可以让自己好好的总结。 U/ m; V' x$ q" g z2 p1 S
. g `7 E v- w# ^/ j5 p因为喜欢,因为自己梦想,选择了人力资源,大学读英语专业,大学二年级开始自己学习人力相关课程,但是还很不系统。
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( m* B8 V$ s4 v8 a7 W1 G今天6月份毕业后,很有幸进入深圳一家即将在国内上市的民营企业,担任人事助理。. u5 E+ p7 O" o3 P8 S' y
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为了迎接08年的上市,企业在进行全面的人事改革,总监是空降 ,人力资源部是新设立的,先前人事行政一起,没有很明晰的人力资源战略。1 w6 m& R0 b5 s3 c3 k2 n
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现在我主要负责企业绩效考评的组织执行,负责员工入职、调岗、调薪,员工职业生涯教练计划与梯队领导建设。
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) f/ r) X: X" t* `1 I& ]0 z' X现在部门的重中之重,绩效考评改革,薪酬改革,更科学化,公平化,更能体现付出与回报。
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现在自己出现了最大的问题:粗心。
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绩效方面,需要很多的报表,每个岗位考核维度,权重不同,涉及很多的方面,我在统计的时候总是出现让自己都觉得该去“跳楼”的错误。/ n4 V5 c# O# t( h3 }
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最近表格做的很多,全部都是自己在设计,在统计。但是错误率居高不下,让我自己觉得应该不吃饭,先把这个大毛病改掉。
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" ?9 E0 [ f8 X. V' [大学一直在作关于职业生涯规划的相关的事情,但是今天才发现自己一直都没有感受到的自己还是如此的粗心。
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粗心 粗心 粗心!粗心给了我这样的动力。
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在9月1日的日记中,我会实现自己对自己的承诺:差错率降到0%。$ Q# s0 R5 j" Z9 T- r2 K
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应该说自己这样的性格,也许是自己先前就存在的,只是由于没有相关的工作去报露弱点。
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$ k/ N6 y& |- @; L7 s$ ]2 I现在我的上司让我很明晰自己弱点,一个月的时间,足够让自己改掉这样的毛病。# D& c: L b: X# Q/ G1 z
: v) j) Y) o0 C4 S4 ]4 g2 S
还记得自己高中的时候,为了改便自己,每天都给自己写日记。4 g4 U/ s8 j( x2 A
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应该说我是一个善于让自己适应环境的人。2 y$ Y( C2 E& W6 q. f! f
# m4 S- p1 b8 s# p# f) _
为了追寻梦想,我不吝惜任何代价让自己成长。6 q! ?) @* p9 j5 l/ [) s q9 U7 z
9 |& \4 t' j% F# e3 u; F今天作的7月份KPI考评表,出现了2个大的错误。
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1 V/ q; v2 L1 H3 C# f" j以后需要让自己注意:
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& p7 Z7 l4 C3 l/ I1、交给上司的自己一定要仔细核对,确定每一项是正确的。
) ^2 F8 K1 |* r+ x2 D格式、顺序、数字。
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2、要让每一个数字都有来源,对与众不同的项目要特别注明为什么。% I: [0 [: _6 b5 r$ |/ r" W
1 q# A' x; ]# S; ]! d+ z
3、粗心给你的就是让你消磨时间,总是在反复的围了修改几个数字、格式在浪费时间。
) d# J9 d8 K1 p1 @+ O6 X# Z9 Y- r8 S* s5 F7 y5 N
4、不要为自己现在有这样的问题,有任何沮丧的想法,因为自己还有机会。
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3 M- N* ~/ C- M3 T; U5、要成长 就要付出代价,自己现在还有机会去改正,很幸运的是现在的上司给自己机会去改变。 q9 @% P d1 b5 H) p, G+ e
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& w4 e+ x! a/ G. { n以后每天都要在这里,写下自己的工作感受,不为别的,就为督促自己可以加快成长的速度。2 b, e$ { k1 J% i; \. w& i5 B; Y& k
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很欢迎大家赐教、指点。
: B$ m: m' ?/ o+ g. b/ C; Z 本帖最后由 花、浅眠 于 2011-8-1 00:14 编辑
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