[原创] 我与老总关系的微妙变化1

舞月光

这就是保鲜期老板，还是走人吧。

snoooooopy

呵呵，楼主想当英雄结果成了炮灰！

冬之阳

[em17]

山风888

很老的贴子，被顶起来了。 楼主应该还年轻吧。挺好，这样的经历是一种财富。 1 |' j# R3 Q D# Y6 l; E: r同意很多同仁的分析： * u9 X# y7 R2 I# w & k% p% f1 f; r8 ? T8 W1、民企需要的是渐进式的改变，太激进的方法会操之过急。 2、定位自已非常重要，人力资源永远不要把自已看成超越各业务部门的英雄，这样做的同时，也就把所有的矛盾集中在自已身上。 |6 Y, |5 @# j6 x$ h, x/ a3、老板的信任很重要，但不要认为自已的能力一定超越老板，中药是土方，西药是洋方，不要认为自已做的肯定是对的，反省很关键。人参是好东西，但人参吃的不是时候，反而会要命的。 1 J E3 ~; a8 O ' }7 i+ [9 E1 V顺势而为， ; i, \+ ^: ^8 M1 t+ x% O' R$ `+ `1 F个人认为，做人力资源的同仁，多看看周恩来总理的处事风格与方法会大有禆益。 & @6 I3 V2 C6 [ W$ r" | k共勉！

蒙娜丽娜

看过此贴后我和楼主一样心里有种酸楚的感觉，你所说的企业现状与经历对我而言似曾相识。有时候在与老板沟通时真要注意措词，毕竟人家是老板，可能你给他的建议９次他都能接受，但多了他也会烦，似乎他的能力不被大家认可似的，从而产生抵触。所以奉劝各位打工者一定要明白自己的身份、角色，千万不要逾越界限，人与人间都有安全距离，你过界了就会被排挤，想想中华五千年帝王将相们与皇帝打天下的有多少能和皇帝共守江山？享受荣华富贵，做为老板他也深知忠言逆耳，但他也难过人性这一大关，毕竟奉承有时比忠言听得让人舒服，当当纪晓岗，学学和坤。但人也会变的，就算你八面玲珑了，他也会怕你夺了他的江山，赢得他在大家以上中的位子，所以公司不是家，当你投入很多感情前也要幻想一下失恋的感觉。

蒙娜丽娜

楼主，我与你一样在人力资源管理上有一腔热血，但暂无用武之地。也许我们这些做ＨＲ的有时真的先要研究一下老板再做事，建议大家都先学学心理学吧！hahaha!我也想和楼主成为朋友，　　我的邮箱huizhu4557@sina.com