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RE:[原创] 从HR专员到中大型企业的HR总监
你好,看来你很有报复,我想你现在在HR领域工作了两年就已经成为专员了,看来你是非常优秀的,我的经历是基本上需要三年的时间成为一个HR经理,如果条件成熟和个人的努力的话,担任经理3-5年以后可以成为一个大中型企业的人力资源总监,要达到这些需要:
0 d Y9 H; g/ [# B1.具有人力资源管理的意识,知道企业需要什么样的HR管理者;
) G2 O! I3 }' @4 r5 u2.具备基础知识和基础技能(电脑,外语和学习能力,表达能力)'- F$ T# B K, h3 S+ Q
3.具备专业知识和技能(要系统的,而不是片面的,零星的);% C" z9 i4 U# Z
4.以人为本的管理理念;9 p' e& P8 }8 ~- r: W" k
5.良好的人文素质修养和全面的知识结构(比如:社会学,心理学等)
+ E& O9 X1 e* i |2 D' [6.良好的心态和持之以恒的毅力.
5 f M' y+ J1 Y5 E/ l4 @' N7.良好的沟通能力0 {: m! Y4 v+ ?! L4 @
8.洞察老板的能力$ W- s- h3 y: v1 F7 y
3 [* m4 U2 j6 I: w& `
努力吧!
1 h6 H. y" k9 r* X8 }7 R/ a9 a
5 B$ Q, V6 X0 g( @% g5 Z6 }# k- c* I* K h
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