要做，就要做工厂的HR（欢迎拍砖）

new200908

先给LZ献花，深有同感呀。之前我就在制造业，后来好不容易进了家上市公司，而且在关内。每天很光鲜的出入写字楼吃着外卖，在别人看来一标准“白领”。LZ说的上市公司所具有的特点我们公司都有，唉，我也正打算换工作了，绝对不会浪费青春！

前进的蜗牛

写的很好呀，  不过现在什么工作都不会那么简单。迫于生活的压力，能偶选择的又少之又少了

HRM一枚

深圳的工厂HR 不好做啊！

huangbo1984

楼主感觉像是在写小说，我不觉得这是一个真实的案例，其中必有隐情，有太多不合逻辑的地方！第一，楼主并没有说明自己到了公司估了什么，一味的说公司不好的地方。第二，楼主和公司领导人在做离职面谈时，公司领导人的谈话风格绝非上市公司高管应用的风格。第三，如果铁了心要走，我觉得任何一个HR都没有必要去强调说制造业和总部型HR的区别。如果我是你领导，我会觉得你肤浅因为，你始终是一个兵的思维，自己去做，和教会别人按照自己的意思去做是不一样的，指挥一个人，一百个人去做和让人集团按自己意愿去做更是天壤之别。
希望楼主不要沉浸在自己编织的梦里（无意打击！）

久此_陌_生╮

长知识~~~

oldsalt

就是累点，其他都还好

fldr

看个人实际情况去选择吧，都各有利弊   

dpkdwbg

哦，麻麻黑

风若随风

在工厂累啊，我同学看到我说你还在工厂混啊。。。。

gf13690

同感，现在在一个筹备的化工制造类企业工作，制度类、保障类、外部事务类暂用的时间比较多，普工类招聘没感觉那么困难，但素质令人头痛，和私人老板沟通有小问题，奋斗中。。。。。。。。。。。。。